tag:www.romanistik.de,2005:/aktuelles/stellen/professurenRomanistik.de – Meldungen2024-03-24T12:38:20+01:00https://www.romanistik.de/aktuelles/74352024-03-24T12:38:20+01:002024-03-24T20:53:28+01:00W3-Professur für Romanische Philologie, insbes. Literatur- und Kulturwissenschaft des Spanischen und Französischen (Nachfolge Prof. Dr. Javier Gómez-Montero)<p>Die Christian-Albrechts-Universität will mehr qualifizierte Frauen für Professuren gewinnen.</p>
<p>Am Romanischen Seminar der Philosophischen Fakultät<br />
der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel <br />
ist zum 1. April 2025 eine</p>
<p>W3-Professur für Romanische Philologie, <br />
insbes. Literatur- und Kulturwissenschaft des Spanischen und Französischen<br />
(Nachfolge Prof. Dr. Javier Gómez-Montero)</p>
<p>zu besetzen.</p>
<p>Die/Der zukünftige Stelleninhaber*in soll das Fachgebiet Romanische Philologie (spanische und französische Literatur- und Kulturwissenschaft) in seiner vollen Breite vertreten und sich dabei mit theoriegeleiteten Problemstellungen befassen. Erwartet wird, dass zentrale Epochen der Literatur- und Kulturgeschichte in Forschung oder Lehre abgedeckt und dabei nach Möglichkeit auch die außereuropäischen frankophonen oder hispanophonen Literaturen und Kulturen berücksichtigt werden. Bezüge zu anderen Medien oder Tätigkeiten im Bereich der Digital Humanities sind wünschenswert. Forschung oder Lehre im Bereich einer weiteren ibero-romanischen Sprache, insbesondere die Fähigkeit zur Mitwirkung am Studiengang Portugiesisch sind von Vorteil. Erwünscht ist auch die Anknüpfung an die Forschungsschwerpunkte (insbesondere <span class="caps">SECC</span>) oder Forschungsprojekte der <span class="caps">CAU</span> sowie bestehende, auch internationale Kooperationen des Romanischen Seminars sowie der Philosophischen Fakultät.</p>
<p>Voraussetzung ist ein abgeschlossenes Hochschulstudium in romanischer Philologie, eine qualifizierte Promotion sowie weitere einschlägige wissenschaftliche Leistungen, die durch eine Habilitation, eine Juniorprofessur oder gleichwertige wissenschaftliche Leistungen nach-zuweisen sind. In den wissenschaftlichen Leistungen müssen sowohl die spanische als auch die französische Literatur- oder Kulturwissenschaft substanziell berücksichtigt sein. Fähigkeit zur Einwerbung von Drittmitteln ist nachzuweisen.</p>
<p>Erwartet wird die Bereitschaft zur Beteiligung an Aufgaben der akademischen Selbstverwaltung. Von Bewerber*innen, deren Erstsprache nicht Deutsch ist, werden deutsche Sprachkenntnisse auf dem Niveau C1 erwartet.</p>
<p>Auf die Einstellungsvoraussetzungen des § 61 des Hochschulgesetzes des Landes Schles-wig-Holstein wird hingewiesen. Nähere Informationen hierzu finden Sie auf der Homepage www.berufungen.uni-kiel.de.</p>
<p>Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel ist bestrebt, den Anteil der Wissenschaftlerinnen in Forschung und Lehre zu erhöhen und fordert deshalb entsprechend qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.</p>
<p>Die Christian-Albrechts-Universität zu Kiel setzt sich für die Beschäftigung von Menschen mit Behinderung ein: Bewerbungen von Schwerbehinderten und ihnen Gleichgestellten werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt</p>
<p>Ausdrücklich begrüßen wir es, wenn sich Menschen mit Migrationshintergrund bei uns bewerben. Auf die Vorlage von Lichtbildern/Bewerbungsfotos verzichten wir ausdrücklich und bitten daher, hiervon abzusehen.</p>
<p>Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Schriftenverzeichnis, Verzeichnis der Lehrveranstaltungen, Kopien akademischer Zeugnisse) werden unter Angabe der Privat- und Dienstadresse mit Telefonnummer und E-Mail bis zum 8. Mai 2024 erbeten an den Dekan der Philosophischen Fakultät der Christian-Albrechts-Universität zu Kiel, Olshausenstr. 40, 24098 Kiel.</p>
<p>Bitte senden Sie Ihre Bewerbung vorzugsweise in elektronischer Form (eine pdf-Datei) an bewerbungen@philfak.uni-kiel.de. Im Falle der elektronischen Bewerbung ist die zusätzliche Versendung der Bewerbung auf dem Postweg nicht erforderlich. Bei postalischer Übersendung wird die Bewerbung zur weiteren Verarbeitung digitalisiert.</p>Dr. Benjamin Peterhttps://www.romanistik.de/aktuelles/74262024-03-16T21:01:15+01:002024-03-17T21:06:09+01:00W2-/W3-Professur (W2 befristet auf 5 Jahre mit Tenure Track auf eine unbefristete W3-Professur) für Romanistische Sprachwissenschaft (Italienisch und Französisch oder Spanisch)<p>Von der zukünftigen stelleninhabenden Person wird erwartet, dass sie die italienische Sprachwissenschaft vollumfänglich in Forschung und Lehre vertritt und im Französischen oder Spanischen ausgewiesen ist. Ein zentraler Forschungsschwerpunkt der Professur liegt im Bereich der italienischen Sprach- und Kulturgeschichte im Kontext der Romania. Erwünscht sind des Weiteren Kompetenzen im Bereich system- oder varietätenlinguistischer kontrastiver Fragestellungen. Das Anforderungsprofil umfasst, dass das Italienische und mindestens eine weitere romanische Sprache (Spanisch oder Französisch) auf sehr hohem Niveau auch aktiv beherrscht werden und konkrete Forschungskontakte im italienischsprachigen Raum bestehen. Erwartet werden ferner international sichtbare Publikationen zu den genannten Themenfeldern und Erfahrungen bei der Einwerbung kompetitiver Drittmittel. Erfahrung in der universitären Lehre der Romanistik wird ebenfalls erwartet. Es wird die Bereitschaft vorausgesetzt, sich an den fachübergreifenden Studiengängen der Fakultät, Verbundforschungsprojekten sowie der universitären Selbstverwaltung zu beteiligen.</p>
<p>Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen gem. § 36 des Hochschulgesetzes<br />
<span class="caps">NRW</span> insbesondere pädagogische Eignung, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit sowie zusätzliche wissenschaftliche Leistungen. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip der „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert<br />
und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des <span class="caps">SGB</span> IX ist erwünscht. An der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf werden Stellenbesetzungen grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf verfügt über einen Dual Career Support und ist Mitglied im Dual Career Netzwerk Rheinland. Nähere Informationen unter: www.dualcareer-rheinland.de</p>
<p>Für Fragen wenden Sie sich bitte an folgende E-Mail-Adresse:<br />
berufungsportal.phil@hhu.de.</p>
<p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung in digitaler Form mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Curriculum Vitae, Angabe aller wissenschaftlichen Publikationen, tabellarische Aufstellung der eingeworbenen Drittmittel) im Berufungsportal unter https://berufungsportal.hhu.de ein und ergänzen Sie bei<br />
Bedarf weitere Angaben.</p>
<p>Bewerbungsschluss ist der 10.04.2024.</p>Prof. Dr. Rolf Kailuweithttps://www.romanistik.de/aktuelles/74212024-03-14T21:19:00+01:002024-03-17T21:06:09+01:00Ausschreibung Maurice Halbwachs-Gastprofessur an der Bergischen Universität Wuppertal / Appel à candidatures : Chaire Maurice Halbwachs Pour un(e) Professeur(e) invité(e) à l’Université de Wuppertal<p>Die Maurice Halbwachs-Gastprofessur an der Fakultät für Geistes- und Kulturwissenschaften der Bergischen Universität Wuppertal, die nun zum zweiten Mal ausgeschrieben und jährlich neu besetzt wird, richtet sich an Wissenschaftler*innen französischer Universitäten bzw. vergleichbarer Forschungseinrichtungen mit unterschiedlichen Fachrichtungen (Komparatistik, Germanistik, Geschichte, Philosophie und Frankoromanistik). Eine interdisziplinäre Ausrichtung zwischen den Fachrichtungen, ggf. mit einer Öffnung zu den Wirtschaftswissenschaften ist willkommen.</p>
<p>Die hier ausgeschriebene Gastprofessur (w/m/d) wird für den Zeitraum vom 01.09.2024 bis 31.08.2025 besetzt.</p>
<p>Die Maurice Halbwachs-Gastprofessur wird gemeinsam gefördert durch das Land Nordrhein-Westfalen und die Bergische Universität Wuppertal. Die Gastprofessur soll die bestehenden Frankreich-Projekte in der Fakultät für Geistes- und Kulturwissenschaften verstärken, und sie bekräftigt das gemeinsame Engagement von Land und Universität für die Intensivierung der deutsch-französischen Zusammenarbeit.</p>
<p>Der Aufenthalt an der Bergischen Universität Wuppertal erfolgt im Rahmen einer Abordnung. Die Bergische Universität Wuppertal tritt hierbei als Gastgeberin auf. Die Gastprofessur wird zusätzlich zum individuellen französischen Gehalt mit einer zusätzlichen monatlichen Pauschalzahlung von 2.500 € unterstützt, welche als Prämie im Rahmen der fortbestehenden Anstellung in Frankreich ausgezahlt wird. Die Einladung des*r Gastprofessor*in erfolgt über die Bergische Universität Wuppertal in Zusammenarbeit mit der Französischen Botschaft in Deutschland. Außerdem übernimmt die Bergische Universität Wuppertal die Vertretungskosten in der Lehre für den*die Gastprofessor*In an der französischen Heimathochschule. Ein Arbeitsverhältnis nach deutschem Recht wird mit der Bergischen Universität Wuppertal nicht geschlossen.</p>
<p><strong>Fachliche und persönliche Voraussetzungen bzw. Erwartungen:</strong></p>
<ul>
<li>Promotion in Komparatistik, Germanistik, Geschichte, Philosophie, Frankoromanistik und eine unbefristete Anstellung als Professor*In oder Maître*sse de Conférences an einer französischen Universität oder vergleichbaren Forschungseinrichtung</li>
<li>Deutschkenntnisse auf einem Niveau, die zur Lehre in deutscher Sprache befähigen; alternativ entsprechende Kompetenzen in englischer Sprache</li>
<li>Forschungsinteressen an interkulturellen und interdisziplinären Fragestellungen und Projekten</li>
</ul>
<p><strong>Aufgaben und Anforderungen:</strong></p>
<ul>
<li>Übernahme einer Lehrverpflichtung im Umfang von 4 <span class="caps">LVS</span> (1 Vorlesung und 1 Seminar) in den Bachelor- bzw. Masterstudiengängen der genannten Fachgruppen</li>
<li>Konzeption der Lehre im Hinblick auf einen möglichst fächerübergreifenden Adressatenkreis im Sinne einer breiten studentischen Nachfrage</li>
<li>Bereitschaft, die Sichtbarkeit des Frankreich-Engagements der Bergischen Universität durch akademische und zivilgesellschaftliche Initiativen zu fördern</li>
</ul>
<p><strong>Kennziffer: P24008</strong></p>
<p>Bewerbungen (mit Anschreiben, tabellarischem Lebenslauf, Publikationsverzeichnis, Kurzbeschreibung eines Seminars und einer Vorlesung, kurzer Skizze möglicher Initiativen zum Forschungstransfer) sind grundsätzlich nur über das Onlineportal der Bergischen Universität Wuppertal möglich:<br />
https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</p>
<p>Unvollständig eingereichte Bewerbungen können nicht berücksichtigt werden.</p>
<p>Bitte richten Sie Ihr Anschreiben an Prof. Dr. Ursula Kocher.</p>
<p>Bewerbungen von Menschen jeglichen Geschlechts sind willkommen. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes <span class="caps">NRW</span> bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Die Rechte der Menschen mit Schwerbehinderung, bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt zu werden, bleiben unberührt.</p>
<p><strong>Bewerbungsfrist: 15.04.2024</strong></p>
<p>Bei Fragen bitte kontaktieren Sie Prof. Dr. Ursula Kocher</p>
<hr />
Version française <del>-</del>
<p>La Chaire Maurice Halbwachs, ancrée au sein de la Faculté des sciences humaines et culturelles de l’Université de Wuppertal, est mise au concours pour la deuxième fois pour une durée d’un an. Elle s’adresse à un ou une professeur(e) invité(e) venu(e) d’une université (ou autre organisme de recherche équivalent) française, et issu(e) de l’une des disciplines suivantes : lettres modernes, littérature comparée, histoire, philosophie, culture, civilisation et études germaniques. Une approche interdisciplinaire entre les disciplines susmentionnées serait particulièrement appréciée. Une éventuelle ouverture sur les sciences économiques est également envisageable.</p>
<p>La Chaire Maurice Halbwachs est à pourvoir pour un an à partir du 1er septembre 2024.</p>
<p>La Chaire Maurice Halbwachs est financée conjointement par le Land de Rhénanie du Nord-Westphalie et par l’Université de Wuppertal. Elle vise à renforcer les projets liés à la France au sein de la Faculté des sciences humaines et culturelles et elle vient consolider l’engagement commun du Land et de l’Université pour l’intensification de la coopération franco-allemande.</p>
<p>Le ou la professeur(e) invité(e) sera accueilli(e) dans le cadre d’une délégation auprès de l’Université de Wuppertal en coopération avec l’Ambassade de France en Allemagne. Il ou elle continuera de se voir verser son traitement par son établissement français d’origine. L’université de Wuppertal financera pour sa part une indemnité mensuelle forfaitaire de 2.500 €, versée au ou à la professeur(e) invité(e) sous forme de prime par l’établissement français d’origine. L’université de Wuppertal prendra par ailleurs en charge les frais de remplacement (service d’enseignement statutaire) dans l’établissement français d’origine. Il ne sera pas conclu de contrat de travail entre le ou la professeur(e) invité(e) et l’Université de Wuppertal.</p>
<p><strong>Conditions requises :</strong></p>
<ul>
<li>Être titulaire d’un doctorat dans les disciplines suivantes : lettres modernes, littérature comparée, histoire, philosophie, culture, civilisation ou encore études germaniques.</li>
<li>Occuper un poste permanent de professeur(e) ou de maître(sse) de conférences dans une université (ou autre organisme de recherche équivalent) française.</li>
<li>Maîtriser l’allemand à un niveau permettant d’assurer un cours dans cette langue – ou à défaut, compétences équivalentes en anglais.</li>
<li>Conduire des recherches et/ou des projets interculturels et interdisciplinaires.</li>
</ul>
<p><strong>Missions :</strong></p>
<ul>
<li>Assumer une charge d’enseignement de 4h hebdomadaires (1 cours magistral et 1 séminaire) dans les cursus de bachelor ou de master des disciplines susmentionnées.</li>
<li>Concevoir ces enseignements (notamment le cours) pour un public de non-spécialistes, conformément à la vocation d’ouverture de la chaire.</li>
<li>Promouvoir la visibilité des thématiques relatives à la France au sein de l’université, à travers des initiatives académiques et citoyennes.</li>
</ul>
<p>Les candidatures (CV synthétique, liste de publications, propositions d’enseignements – syllabus –, d’échanges scientifiques et d’initiatives de vulgarisation), doivent être adressées à « Frau Prof. Dr. Ursula Kocher » et déposées avant le <strong>15 avril 2024</strong> uniquement sur le portail dédié de l’Université de Wuppertal :<br />
https://stellenausschreibungen.uni-wuppertal.de</p>
<p><strong>Numéro d’identification : P24008</strong></p>
<p>Les candidatures incomplètes ne pourront pas être examinées.</p>
<p>Les candidatures de personnes de tout sexe sont bienvenues. Conformément à la loi sur l’égalité des genres du Land de Rhénanie-du-Nord-Westphalie, les femmes bénéficient d’un traitement préférentiel, à moins que les qualités personnelles d’un autre candidat ne prévalent. Les droits des personnes gravement handicapées à bénéficier d’un traitement préférentiel en cas d’aptitude égale ne sont pas affectés.</p>
<p><strong>(Note : la version française de cet appel à candidature vaut pour un usage général. Seule la version originale allemande est juridiquement contraignante.)</strong></p>Camille Englerthttps://www.romanistik.de/aktuelles/74182024-03-14T21:13:29+01:002024-03-17T21:06:09+01:00W2-Professur Romanische Literatur- und Kulturwissenschaft (Frz., Span.)<p>Am Institut für Romanistik der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf ist zum 01.10.2025 eine <strong>W2-Professur für Romanische Literatur- und Kulturwissenschaft (Französisch, Spanisch)</strong> zu besetzen.</p>
<p>Die stelleninhabende Person vertritt das Fach in Forschung und Lehre im Bereich der französischen und spanischen Literatur- und Kulturwissenschaft in ganzer Breite. Erwartet wird zudem eine Expertise im Bereich der spanischsprachigen Länder Lateinamerikas. Die stelleninhabende Person ist zuständig für das binationale <span class="caps">DFH</span>-Studienprogramm „Transkulturelle Studien/Études transculturelles“ mit der Université Toulouse – Jean Jaurès. Weitere Voraussetzungen sind eine solide internationale Vernetzung und Erfahrung in der Einwerbung von kompetitiven Drittmitteln. Es wird die Bereitschaft vorausgesetzt, sich an den fachübergreifenden Studiengängen der Fakultät (z.B. Literaturübersetzen, Transkulturalität), Verbundforschungsprojekten sowie der universitären Selbstverwaltung zu beteiligen. Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen gem. § 36 des Hochschulgesetzes <span class="caps">NRW</span> insbesondere pädagogische Eignung, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit sowie zusätzliche wissenschaftliche Leistungen.<br />
Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.</p>
<p>Die Heinrich-Heine-Universität vertritt das Prinzip der „Exzellenz durch Vielfalt“. Sie hat die „Charta der Vielfalt“ unterzeichnet und erfolgreich am Audit „Vielfalt gestalten“ des Stifterverbandes teilgenommen. Sie ist als familiengerechte Hochschule zertifiziert und hat sich zum Ziel gesetzt, die Vielfalt unter ihren Mitarbeiter*innen zu fördern. Die Bewerbung geeigneter Schwerbehinderter und gleichgestellter behinderter Menschen im Sinne des <span class="caps">SGB</span> IX ist erwünscht. An der Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf werden Stellenbesetzungen grundsätzlich auch in Teilzeit vorgenommen, soweit nicht im Einzelfall zwingende dienstliche Gründe entgegenstehen. Die Heinrich-Heine-Universität Düsseldorf verfügt über einen Dual Career Support und ist Mitglied im Dual Career Netzwerk Rheinland. Nähere Informationen unter: www.dualcareer-rheinland.de</p>
<p>Für Fragen wenden Sie sich bitte an folgende E-Mail-Adresse: berufungsportal.phil@hhu.de.</p>
<p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung in digitaler Form mit den üblichen Unterlagen (Motivationsschreiben, Curriculum Vitae, Angabe aller wissenschaftlichen Publikationen, tabellarische Aufstellung der eingeworbenen Drittmittel) im Berufungsportal unter https://berufungsportal.hhu.de ein und ergänzen Sie bei Bedarf weitere Angaben.<br />
<strong>Bewerbungsschluss ist der 10.04.2024.</strong></p>Dr. Jenny Augustinhttps://www.romanistik.de/aktuelles/74112024-03-12T20:37:12+01:002024-03-17T21:06:09+01:00Universitätsprofessur für Romanische Philologie/Literaturwissenschaft mit dem Schwerpunkt Hispanistik/Lusitanistik (Iberoromania), Besoldungsgruppe W2 oder vergleichbares Beschäftigungsverhältnis<p>Kennung W2 Hispanistik/Lusitanistik</p>
<p>Aufgabengebiet:<br />
Vertretung des o.g. Fachs in Forschung und Lehre.</p>
<p>Einstellungsvoraussetzungen:<br />
gem. § 100 BerIHG</p>
<p>Weitere Anforderungen:</p>
<ul>
<li>Exzellente, international sichtbare literaturwissenschaftliche Forschung auf den Gebieten der Hispanistik und Lusitanistik (Iberoromania) auf der Höhe aktueller Theoriebildung;</li>
<li>ausgeprägtes interdisziplinäres Forschungsprofil (z.B. Erfahrungen mit interdisziplinären Forschungsverbünden);</li>
<li>Erfahrung bei der Einwerbung und Durchführung von Drittmittelprojekten erwünscht;</li>
<li>internationale universitäre Lehrerfahrung;</li>
</ul>
<p>Erwartungen an die künftige Tätigkeit:<br />
Neben den sich insbesondere aus § 99 BerlHG ergebenden dienstlichen Aufgaben werden von der/dem Berufenen außerdem die nachstehend aufgeführten Tätigkeiten erwartet:</p>
<ul>
<li>Lehre und Forschung im Bereich der romanischen Literaturen in ihrer Breite und historischen Tiefe sowie mit Blick auf globale Verflechtungsprozesse;</li>
<li>Mitarbeit in und ggf. auch Initiierung von interdisziplinären Forschungsverbünden;</li>
<li>Studiengangsentwicklung;</li>
<li>Beschäftigung mit Fragen der Geschlechterforschung und/oder der Diversity Studies in Forschung und Lehre;</li>
<li>Bereitschaft, sich evtl. fehlende Kompetenzen der deutschen Sprache innerhalb von drei Jahren anzueignen (mindestens auf Niveau C1 GeR);</li>
</ul>
<p>Weitere Informationen<br />
Ihre Bewerbung sollte folgende Unterlagen beinhalten: Lebenslauf, Zeugnisse und Urkunden / ggf. auch Ernennungsurkunden in deutscher oder englischer Sprache (ggf. Übersetzungen beifügen), Schriftenverzeichnis, ggf. Angaben zur Schulpraxis, Liste der durchgeführten Lehrveranstaltungen inklusive Nachweisen zur pädagogischen Eignung, Angaben zu derzeitigen oder geplanten Forschungsvorhaben, Forschungskooperationen und Drittmittelprojekten, ggf. Sprachzertifikate, außerdem – falls für das jeweilige Fachgebiet zutreffend – Angaben zu Industriekooperationen, Erfindungen, Patenten, Ausgründungen etc.</p>
<p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen elektronisch über das Bewerbungsportal bis zum oben genannten Datum ein. Fügen Sie außerdem eine private Post- sowie E-Mailadresse bei und verweisen Sie auf die Kennung der Ausschreibung. Für die formale Adressierung Ihrer Unterlagen können Sie die folgende Postanschrift nutzen:</p>
<p>Freie Universität Berlin<br />
Fachbereich Philosophie und Geisteswissenschaften<br />
Dekanat<br />
z. Hd. v. Carolin Hehn<br />
Habelschwerdter Allee 45<br />
14195 Berlin<br />
Bewerbungsunterlagen werden nach Ablauf der gesetzlichen Aufbewahrungsfrist gelöscht.</p>
<p>Die für die Besetzung von Professuren insbesondere relevanten Rechtsvorschriften des Berliner Hochschulgesetzes (§§ 99, 100, 101, 102 a,102 c BerlHG) finden Sie hier: https://www.fu-berlin.de/sites/berufungen.</p>Prof. Dr. Anita Traningerhttps://www.romanistik.de/aktuelles/74062024-03-07T22:21:12+01:002024-03-10T20:02:49+01:00W2-Professur (mit Tenure-Track auf W3) für digitale Methoden und ihre Anwendung in den Geisteswissenschaften – Kennziffer: W2429<h1>W2-Professur (mit Tenure-Track auf W3) für digitale Methoden und ihre Anwendung in den Geisteswissenschaften</h1>
<p>zunächst für die Dauer von max. sechs Jahren im Beamtenverhältnis auf Zeit zu besetzen. Bei Erbringung herausragender Leistungen in Forschung und Lehre ist die Übertragung einer unbefristeten W3-Professur vorgesehen. Die Fakultät P sucht eine hochmotivierte, produktive und international sichtbare Forscherpersönlichkeit im Bereich der digitalen Methoden und ihren Anwendungen in den Geisteswissenschaften mit umfassenden Kenntnissen in Statistik, Programmierung, Data Science und Maschinellem Lernen sowie einem inhaltlichen Schwerpunkt in einem der Fächer der Philosophischen Fakultät. Es wird erwartet, dass die Professur aktiv die Kooperation mit Kolleg/innen auch anderer Fachrichtungen der Fakultät sucht und gemeinsam mit diesen interdisziplinäre Forschungsprojekte entwickelt. Die Professur ist zentraler Bestandteil eines in Planung befindlichen Zentrums für Digital Humanities. Sie zeichnet in der Lehre primär verantwortlich für das zum Wintersemester 2024/25 neu eingerichtete BA-Nebenfach Digital Humanities, das zunächst durch ein BA-Hauptfach Digital Humanities und perspektivisch auch durch weiterführende Studienangebote ergänzt werden soll. Es wird erwartet, dass sich die Professur aktiv in die Beantragung von Verbundprojekten einbringt.</p>
<p>Einstellungsvoraussetzungen sind neben den allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung, besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die Qualität einer Promotion im Bereich der Anwendung digitaler Methoden in den Geisteswissenschaften / Digital Humanities nachgewiesen wird, sowie zusätzliche einschlägige und exzellente wissenschaftliche Leistungen, die in der Regel durch eine Habilitation oder habilitationsäquivalenten Leistungen oder im Rahmen einer positiv evaluierten Juniorprofessur erbracht wurden. Geeignete Kandidatinnen und Kandidaten verfügen bereits über hinreichend Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln und können z.B. über bereits bestehende Kooperationen überzeugend darstellen, dass sie an interdisziplinärer Lehre und Forschung in besonderem Maße interessiert sind. Erwartet werden zudem innovative Lehrkonzepte für alle curricularen Stufen (in den Bereichen Bachelor, Master) sowie die Bereitschaft zur englischsprachigen Lehre, zur engagierten Betreuung von Abschlussarbeiten sowie zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses. Geeignete Kandidatinnen und Kandidaten verfügen über Sprachkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau in mindestens einer der Sprachen Englisch oder Deutsch und erklären sich außerdem bereit, in angemessener Zeit ausreichende Sprachkenntnisse zu erwerben, um in beiden Sprachen unterrichten zu können. Die Universität des Saarlandes versteht Internationalisierung als Querschnittsaufgabe. Wir erwarten daher die Beteiligung an Aktivitäten zur weiteren Internationalisierung der Universität. Die Zusammenarbeit im Rahmen bestehender internationaler Kooperationen, z.B. mit Partnern der Europäischen Hochschule Transform4Europe (www.transform4europe.eu) und des Universitätsverbunds Universität der Großregion (www.uni-gr.eu) soll fortgeführt werden und wird besonders unterstützt. Die Universität des Saarlandes strebt nach Maßgabe ihres Gleichstellungsplans eine Erhöhung des Anteils von Frauen in diesem Aufgabenbereich an. Sie fordert daher Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Überdies begrüßen wir Bewerbungen unabhängig von Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbung bis zum 07.03.2024 im Online-Berufungsportal der Universität des Saarlandes ein:<br />
www.uni-saarland.de/berufungen. Bitte laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen als ein <span class="caps">PDF</span>-Dokument von max. 10 MB<br />
mit den folgenden Unterlagen in der angegebenen Reihenfolge hoch:</p>
<ul>
<li>Anschreiben und Lebenslauf (inklusive Telefonnummer und Email-Adresse)</li>
<li>eine vollständige Liste aller akademischen Publikationen</li>
<li>eine vollständige Liste aller eingeworbenen Drittmittel (mit Kennzeichnung des Eigenanteils)</li>
<li>eine Darstellung der geplanten Forschungsvorhaben (2-5 Seiten)</li>
<li>eine Darstellung der Lehrkonzeption (1-2 Seiten)</li>
<li>Kopien der akademischen Abschlüsse sowie der Hochschulzugangsberechtigung</li>
<li>vollständige Kopien der 5 wichtigsten Publikationen</li>
<li>eine Liste von drei akademischen Referenzen, von denen mindestens eine Person nicht zum unmittelbaren Kreis Ihrer derzeitigen oder früheren Vorgesetzten oder Kollegen gehört</li>
</ul>
<p>Im Rahmen Ihrer Bewerbung um eine Stelle an der Universität des Saarlandes übermitteln Sie personenbezogene Daten. Beachten Sie bitte hierzu unsere Datenschutzhinweise gemäß Art. 13 Datenschutz-Grundverordnung (DS-<span class="caps">GVO</span>) zur Erhebung und Verarbeitung von personenbezogenen Daten (www.uni-saarland.de/verwaltung/datenschutz). Durch die Übermittlung Ihrer Bewerbung bestätigen Sie, dass Sie die Datenschutzhinweise der Universität des Saarlandes zur Kenntnis genommen haben.</p>Prof. Dr. Elton Priftihttps://www.romanistik.de/aktuelles/73882024-02-27T10:43:14+01:002024-03-03T19:50:51+01:00Qualifikationsprofessur (W1 mit Tenure Track nach W2) für Linguistik des Französischen und Fachdidaktik der romanischen Sprachen<p>Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.</p>
<p>Am Fachbereich Fremdsprachliche Philologien ist im Institut für Romanische Philologie <strong>zum nächstmöglichen Zeitpunkt</strong> eine zunächst auf sechs Jahre befristete</p>
<h2>Qualifikationsprofessur (W1 mit Tenure Track nach W2) für Linguistik des Französischen und Fachdidaktik der romanischen Sprachen</h2>
<p>zu besetzen.</p>
<h3>Ihre Aufgaben:</h3>
<p>Wir suchen eine*n Wissenschaftler*in, die/der die Kernbereiche der französischen Sprachwissenschaft in Forschung und Lehre sowie die Fachdidaktik des Französischen und Spanischen in den Marburger Lehramtsstudiengängen vertritt. Neben der aktiven Mitwirkung an der Weiterentwicklung des Profils der Marburger Linguistik wird die Hauptaufgabe der Qualifikationsprofessur darin liegen, die fachliche Professionalisierung und Weiterentwicklung der Lehrkräftebildung im Rahmen der Marburger Praxismodule (ProPraxis) in Abstimmung mit den weiteren (Fremdsprachen-)Philologien voranzutreiben.</p>
<p>Die Ausschreibung der Qualifikationsprofessur richtet sich ausdrücklich an Wissenschaftler*innen in frühen Karrierephasen. Die Dauer der wissenschaftlichen Tätigkeit nach der Promotion soll vier Jahre nicht übersteigen. Ferner soll die Bewerberin oder der Bewerber an der Philipps-Universität nicht promoviert worden oder nach der Promotion mindestens zwei Jahre außerhalb der Philipps-Universität wissenschaftlich tätig gewesen sein (§ 70 Abs. 3 HessHG). Wir suchen eine Persönlichkeit mit ersten herausragenden wissenschaftlichen Leistungen und einem innovativen wissenschaftlichen Profil, mit dem das Potenzial für eine weitere erfolgreiche Karriere in der Wissenschaft auf international höchstem Niveau belegt wird.</p>
<h3>Ihr Profil:</h3>
<p>Vorausgesetzt werden ein einschlägiges abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium, eine herausragende Promotion und nachgewiesene wissenschaftliche Expertise im Bereich der französischen Linguistik (idealerweise im Bereich der Variationslinguistik und/oder der Lernendensprachenforschung) und der Fachdidaktik (u.a. Anwendung und Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden für den Schulbereich) sowie eine besondere pädagogische Eignung. Erfahrungen in der schulischen Unterrichtspraxis sind von Vorteil. Auf die Vernetzungsfähigkeit mit den linguistischen und fachdidaktischen Professuren der Fachbereiche Germanistik und Kunstwissenschaften und Fremdsprachliche Philologien sowie mit dem Fachbereich Erziehungswissenschaften wird großer Wert gelegt. Erfahrungen in der erfolgreichen Einwerbung von Drittmitteln sind erwünscht.</p>
<p>Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen der §§ 67, 68 und insbesondere 70 HessHG. Die Berufung erfolgt bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen in einem Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer von sechs Jahren. Bei positiver Evaluation der fachlichen, pädagogischen und persönlichen Eignung erfolgt die Übernahme in ein Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, verbunden mit der Übertragung einer W2 -Professur. Informationen zum Tenure-Track-Verfahren an der Philipps-Universität Marburg finden Sie unter https://www.uni-marburg.de/de/universitaet/profil/berufungskultur/tenure-track.</p>
<p>Die Philipps-Universität misst einer intensiven Betreuung der Studierenden und Promovierenden große Bedeutung zu und erwartet von den Lehrenden eine ausgeprägte Präsenz an der Universität und ein hohes Maß an Engagement auf dem Gebiet der akademischen Lehre.</p>
<h3>Kontakt für weitere Informationen</h3>
<p>Prof. Dr. Felix Tacke, +49 6421-28 24776, felix.tacke@uni-marburg.de</p>
<p>Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des <span class="caps">SGB</span> IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.</p>
<p>Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen einschließlich eines Forschungs- und eines Lehrkonzepts unter Verwendung des im Internet bereitgestellten Bewerbungsformulars (https://uni-marburg.de/knGKf) bis zum <strong>07.04.2024</strong> unter Angabe der Dienst- und Privatanschrift über unten stehenden Bewerbungs-Button ein (https://stellenangebote.uni-marburg.de/jobposting/bffce1cb05dc15b041f20d70c04a07531714499d0).</p>Prof. Dr. Felix Tackehttps://www.romanistik.de/aktuelles/73822024-02-23T17:38:35+01:002024-02-26T08:54:35+01:00Juniorprofessur (W1) mit Tenure Track (W2) für Romanische Literatur- und Kulturwissenschaft (Französisch/Spanisch)<p>Im Fachbereich Sprach- und Literaturwissenschaft der Universität Osnabrück ist folgende Tenure-Track-Professur (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen:</p>
<p><strong>Juniorprofessur (W1) mit Tenure Track (W2) für Romanische Literatur- und Kulturwissenschaft (Französisch/Spanisch)</strong></p>
<p>Die Beschäftigung erfolgt bei Erfüllung der allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen in einem Beamtenverhältnis auf Zeit zunächst für die Dauer von drei Jahren, welches nach positiver Evaluation um bis zu drei Jahre verlängert wird.<br />
Bei Erfüllung der Anforderungen an Eignung, Befähigung und fachliche Leistung erfolgt im Rahmen der einschlägigen rechtlichen Bestimmungen eine Übernahme auf eine unbefristete W2-Professur ohne weitere Ausschreibung.</p>
<p>Aufgabenbereich:<br />
Die Professur vertritt die romanische Literatur- und Kulturwissenschaft (Französisch/ Spanisch) in angemessener Breite in Forschung und Lehre.</p>
<p>Fachliche Einstellungsvoraussetzungen:<br />
Der oder die Bewerber*in muss Arbeitsschwerpunkte in den frankophonen und hispanophonen Literaturen und Kulturen haben. Es soll mindestens ein historischer Schwerpunkt in der frankophonen oder hispanophonen Literatur- oder Kulturwissenschaft liegen. Die Arbeitsschwerpunkte sollen an bestehende Forschungsprofile bzw. interdisziplinäre Forschungsschwerpunkte in den Geistes- und Kulturwissenschaften der Universität Osnabrück anschlussfähig sein. Die Person soll in der Lage sein, das Fach in angemessener Breite in der Lehre zu vertreten. Erwünscht sind Kenntnisse der italienischen Literatur. Wünschenswert sind weiterhin erste Erfahrungen in der Einwerbung von Drittmitteln sowie Erfahrungen in der universitären Lehre und Selbstverwaltung.</p>
<p>Gesetzliche Einstellungsvoraussetzungen:<br />
Einstellungsvoraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Romanistik, pädagogisch-didaktische Eignung und die besondere Befähigung zu vertiefter selbständiger wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die herausragende Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. (§ 30 Abs. 2 <span class="caps">NHG</span>).</p>
<p>Zwischen der letzten Prüfungsleistung im Rahmen der Promotion oder der sonstigen Leistung, durch die eine besondere Befähigung im Sinne des § 30 Abs. 2 Satz 1 Nr. 3 <span class="caps">NHG</span> nachgewiesen wird, und der Bewerbung auf die Juniorprofessur sollen nicht mehr als vier Jahre vergangen sein. Der Zeitraum verlängert sich um Zeiten der Betreuung eines Kindes oder mehrerer Kinder unter 18 Jahren und Zeiten der Pflege eines pflegebedürftigen Angehörigen um bis zu zwei Jahre je Kind oder Pflegefall; insgesamt dürfen mehrere Verlängerungen die Dauer von vier Jahren nicht überschreiten (§ 30 Abs. 5 <span class="caps">NHG</span>).</p>
<p>Auf die Möglichkeit einer Teilzeitbeschäftigung wird hingewiesen.</p>
<p>Als familiengerechte Hochschule setzt sich die Universität Osnabrück für die Vereinbarkeit von Beruf/Studium und Familie ein.</p>
<p>Die Universität Osnabrück strebt die Erhöhung des Professorinnenanteils an und fordert deshalb insbesondere qualifizierte Wissenschaftlerinnen nachdrücklich auf, sich zu bewerben.</p>
<p>Schwerbehinderte Bewerber*innen und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Nähere Auskünfte erteilt Prof. Dr. Susanne Schlünder, Tel. 0541/969-4443, E-Mail: susanne.schluender@uni-osnabrueck.de.</p>
<p>Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, wissenschaftlicher Werdegang, Schriftenverzeichnis, Forschungsvorhaben, Verzeichnis der bisher abgehaltenen Lehrveranstaltungen) richten Sie bitte in elektronischer Form (in einer <span class="caps">PDF</span>-Datei) unter gesonderter Beifügung des Vordrucks „Bewerbungsprofil“, der auf der Homepage (www.uni-osnabrueck.de/universitaet/stellenangebote) hinterlegt ist, bis zum 31.03.2024 an den Dekan des Fachbereichs Sprach- und Literaturwissenschaft der Universität Osnabrück, Herrn Prof. Dr. Alexander Bergs, unter folgender E-Mail-Adresse: bewerbungfb7@uni-osnabrueck.de</p>
<p>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.</p>Nathalie Crombéehttps://www.romanistik.de/aktuelles/73772024-02-21T09:25:42+01:002024-02-26T08:54:34+01:00W1-Professur mit Tenure Track nach W2 "Inter- und transkulturelle Studien" (d-m-w)<p>In der Philosophischen Fakultät II, Institut für Romanistik der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen:</p>
<h2>W1-Professur mit Tenure Track nach W2 “Inter- und transkulturelle Studien” (d-m-w)</h2>
<p>Gesucht wird eine Persönlichkeit, die Brücken zwischen verschiedenen Sprach- und Kulturräumen schlagen kann und einen expliziten Forschungsschwerpunkt in der französischen und frankophonen Kulturwissenschaft aufweist. Ein weiterer Schwerpunkt in Forschung und Lehre soll in der Theoriebildung zu Fragen der Inter- und Transkulturalität liegen und dabei differente Kulturen in einer sprachenübergreifenden, komparatistischen Perspektive einbeziehen. Die Lehre erstreckt sich auf die Bachelor- und Master-Studiengänge des Instituts für Romanistik, auf die Lehramtsstudiengänge Französisch (Lehramt an Gymnasien und Sekundarschulen) sowie auf die Bachelor- und Master-Studiengänge Interkulturelle Europa- und Amerikastudien (<span class="caps">IKEAS</span>) der Philosophischen Fakultät II, an denen die Fächer Anglistik / Amerikanistik, Germanistik, Romanistik und Slavistik beteiligt sind. Erwartet wird die Bereitschaft, mit diesen sowie mit den anderen Fächern der Fakultät in Forschung und Lehre eng zusammenzuarbeiten, die interdisziplinäre und insbesondere die kulturwissenschaftliche Ausrichtung der Fakultät sowie die Profillinie “Wissenskulturen und Bildung” an der Universität weiterzuentwickeln (v. a. durch die Beteiligung an der Konzeption eines neuen interdisziplinären kulturwissenschaftlichen Master-Studiengangs) und die weitere Internationalisierung der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg aktiv mitzugestalten. Erwünscht ist eine fakultätsübergreifende Kooperation mit angrenzenden Fächern (z. B. Ethnologie, Philosophie, Geschichte, Kunstgeschichte) sowie die aktive Mitarbeit in den universitären Forschungsschwerpunkten und in den interdisziplinären wissenschaftlichen Zentren und Einrichtungen, an denen die Philosophische Fakultät II beteiligt ist.<br />
Weitere Aufgaben ergeben sich aus § 34 des Hochschulgesetzes Sachsen-Anhalt.</p>
<p>Personen, die sich bewerben, müssen die Berufungsvoraussetzungen gemäß § 40 des Hochschulgesetzes Sachsen-Anhalt erfüllen. Einstellungsvoraussetzungen sind insbesondere ein abgeschlossenes Hochschulstudium, pädagogische Eignung und eine besondere Befähigung zu wissenschaftlicher Arbeit, die in der Regel durch die herausragende Qualität einer Promotion nachgewiesen wird. Die Zeit zwischen der letzten Prüfungsleistung der Promotion und der Bewerbung auf die Juniorprofessur sollte in der Regel nicht mehr als sechs Jahre betragen.</p>
<p>Juniorprofessuren werden im Rahmen eines Beamtenverhältnisses auf Zeit zunächst für die Dauer von drei Jahren besetzt. Nach positiver Zwischenevaluation erfolgt eine Verlängerung um weitere drei Jahre. Bei positiver Tenure-Evaluation erfolgt ohne erneute Ausschreibung eine Überführung in eine unbefristete W2-Professur und – sofern die allgemeinen dienstrechtlichen Voraussetzungen erfüllt sind – die Ernennung unter Berufung in das Beamtenverhältnis auf Lebenszeit, alternativ die Übernahme in ein unbefristetes privatrechtliches Dienstverhältnis.</p>
<p>Diese Juniorprofessur (W1) mit Tenure Track auf W2 wird durch das Bund-Länder-Programm zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses (Tenure-Track-Programm) gefördert, das sich insbesondere an Nachwuchswissenschaftler*innen in einer frühen Karrierephase richtet. Die Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg strebt eine Erhöhung des Anteils von Frauen am wissenschaftlichen Personal an und fordert qualifizierte Frauen nachdrücklich auf, sich zu bewerben. Die Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg ist seit 2009 als „familiengerechte hochschule“ zertifiziert.<br />
Sie versteht sich als familienfreundliche Hochschule und unterstützt aktiv bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Bewerbungen von Schwerbehinderten werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen mit Lebenslauf, Zeugnissen, Darstellung des wissenschaftlichen Werdeganges, Publikationsverzeichnis, Umfang der bisherigen Drittmitteltätigkeit und Nachweis der bisherigen Lehr- tätigkeit werden bis 19.03.2024 elektronisch über das Berufungsportal der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg erbeten:</p>
<p>https://berufungsportal.uni-halle.de/</p>
<p>Ansprechperson ist die Dekanin der Philosophischen Fakultät II, Prof. Dr. Susanne Voigt-Zimmermann, Tel.: 0345 55 23500, E-Mail: dekanin@philfak2.uni-halle.de</p>
<p>Die Ausschreibung erfolgt unter Vorbehalt eventueller haushaltsrechtlicher Restriktionen. Bewerbungskosten werden von der Martin-Luther-Universität Halle-Wittenberg nicht erstattet</p>Prof. Dr. Robert Fajenhttps://www.romanistik.de/aktuelles/72512023-12-11T17:01:03+01:002023-12-17T18:30:40+01:00L’Université de Neuchâtel met au concours un poste de Professeur-e ordinaire ou Professeur-e assistant-e en pré-titularisation conditionnelle (tenure track) en Littérature française des XVIe et XVIIe siècles (100 %)<p><strong>Caractéristiques du poste</strong> : la personne candidate doit être titulaire d’un Doctorat et d’un dossier de publications de haut niveau. Elle devra être en mesure d’enseigner des sujets dans les littératures des deux siècles concernés au niveau bachelor et master.<br />
<strong>Exigences</strong> : la personne candidate doit être titulaire d’un Doctorat en Littérature française, et posséder de solides compétences en matière d’enseignement, de recherche et d’administration. La langue d’enseignement est le français.<br />
Le statut de <span class="caps">PATT</span> implique que le titre de Doctorat doit dater de moins de 10 ans avant la date de nomination (cf. date d’entrée en fonction.<br />
<strong>Rattachement</strong> : la Professeure ou le Professeur sera rattaché-e à l’Institut de Littérature française en Faculté des Lettres et sciences humaines.<br />
<strong>Enseignement</strong> : 7 (PO) ou 4 heures (<span class="caps">PATT</span>) annuelles :<br />
Pour le profil PO :<br />
- Cours et séminaires de niveau Bachelor, dans le cadre du pilier Bachelor en littérature française (en principe 2 heures/semaine de cours et 2 ou 4 heures/semaine de séminaires sur toute l’année) ;<br />
- Enseignements de niveau master, dans le cadre du pilier master en Littératures (en principe 2 ou 4 heures/semaine de séminaires sur toute l’année).<br />
Pour le profil <span class="caps">PATT</span> : les mêmes cours de Bachelor que pour le profil PO (en principe 2 heures/semaine sur toute l’année) et soit un séminaire de Bachelor soit un séminaire de Master (2 heures/semaine sur toute l’année).<br />
<strong>Encadrement</strong> : participation à l’encadrement des étudiants et étudiantes et des collaborateurs et collaboratrices scientifiques ; direction de mémoires (en Bachelor et en Master) et de thèses de Doctorat.<br />
<strong>Recherche</strong> : développement de recherches personnelles en littérature française des XVIe et XVIIe siècles ; lancement de recherches collectives financées par des fonds de tiers ; participation aux recherches et aux activités scientifiques de l’ILF, de la <span class="caps">FLSH</span>, et à d’autres collaborations universitaires ou scientifiques en Suisse (écoles doctorales <span class="caps">CUSO</span> et autres, projets <span class="caps">FNS</span>, etc.) ; organisation de manifestations scientifiques ; insertion dynamique dans les réseauxCaractéristiques du poste : la personne candidate doit être titulaire d’un Doctorat et d’un dossier de publications de haut niveau. Elle devra être en mesure d’enseigner des sujets dans les littératures des deux siècles concernés au niveau bachelor et master.<br />
<strong>Exigences</strong> : la personne candidate doit être titulaire d’un Doctorat en Littérature française, et posséder de solides compétences en matière d’enseignement, de recherche et d’administration. La langue d’enseignement est scientifiques nationaux et internationaux ; contribution au rayonnement de l’Université et de la Faculté des lettres et sciences humaines par la promotion de la recherche dans son domaine d’expertise.<br />
<strong>Administration</strong> : participation à l’administration de l’Institut de Littérature française, de la Faculté des Lettres et sciences humaines ainsi qu’aux autres tâches facultaires.<br />
<strong>Dotation d’assistant</strong> : poste entre 75 et 100 % selon le statut PO ou <span class="caps">PATT</span>.<br />
<strong>Dotation de secrétariat</strong> : accès à des services de secrétariat.<br />
<strong>Nomination</strong> : la Professeure ou le Professeur est nommé‐e pour une durée de quatre ans, éventuellement prolongée de deux ans. Après cette période, la confirmation de la nomination pour une durée indéterminée se fait sur la base d’une évaluation. Par la suite, la Professeure ou le Professeur est soumis-e à une procédure d’évaluation tous les six ans.<br />
<strong>Traitement</strong> : Voir le site internet UniNE, https://www.unine.ch/rh.<br />
<strong>Entrée en fonction</strong> : 1er août 2024 ou à convenir.<br />
<strong>Délai d’envoi de la candidature</strong> : 12 janvier 2024.<br />
<strong>Candidature</strong> : la candidature est à déposer sur le site www.unine.ch/candis (réf. FLSH_ILF) sous la forme d’un seul fichier <span class="caps">PDF</span> incluant une lettre de motivation, un curriculum vitae détaillé décrivant les activités d’enseignement et de recherche, une liste de publications, la copie des titres obtenus ainsi qu’une liste de trois personnes de référence capables d’évaluer les compétences scientifiques du candidat ou de la candidate. La personne candidate exposera<br />
(en 3 pages max.) ses intérêts en matière d’enseignement et de recherche, sa vision scientifique du domaine ainsi que les projets qu’elle prévoit de développer à Neuchâtel. Ne pas envoyer de publications pour l’instant, elles seront demandées par la suite.<br />
<strong>Renseignements</strong> : d’autres renseignements peuvent être obtenus auprès de la Présidente du Comité de recrutement,<br />
Prof. N. Vuillemin, (nathalie.vuillemin@unine.ch) jusqu’au 22.12.2023, ou auprès du Doyen de la Faculté (decanat.lettres@unine.ch), ainsi<br />
que sur le site de la Faculté http://www.unine.ch/lettres/home.html.</p>
<p>Par ailleurs, il est vivement conseillé de se référer au règlement concernant la procédure de nomination des Professeur-e-s accessible depuis la page Emploi de l’Université (https://www.unine.ch/unine/home/emploi.html), ainsi qu’aux statuts de l’Université : https://www.unine.ch/unine/home/luniversite/lois_et_reglements.html.</p>
<p><em>Soucieuse de promouvoir la diversité au sein de son personnel, l’Université de Neuchâtel s’engage à offrir des conditions de travail non discriminatoires.</em></p>Prof. Dr. Nathalie Vuilleminhttps://www.romanistik.de/aktuelles/71682023-11-05T22:11:08+01:002023-11-05T22:14:31+01:00W2-Professur für Romanische Literatur (Französisch&Italienisch)<p>Die Universität Potsdam, Fakultät für Geisteswissenschaften, Fachbereich Romanistik, besetzt ab dem 1. Oktober 2024 eine Professur (W2) für Romanische Literaturwissenschaft (Französisch/Italienisch). Erwartet werden Forschungen zu historischer und zeitgenössischer Forschung der französischen, frankophonen und italienischen Literatur und Kultur. Die Bewerber:innen sollten über relevante Veröffentlichungen mit internationaler Sichtbarkeit und Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln verfügen. Zudem wird ein hohes Engagement für die Lehre erwartet, sowie die Bereitschaft zur Mitwirkung an der Entwicklung neuer Studiengänge. Kooperationen mit anderen Professuren des Fachbereichs, insbesondere im Bereich der Kultursemiotik, sowie Kompetenzen im Forschungsschwerpunkt Digital Humanities und die aktive Beteiligung an digitalen Geisteswissenschaftsprojekten und der Fakultät sind ebenfalls erwünscht. <br />
Eine sehr gute Beherrschung der deutschen Sprache ist Voraussetzung.<br />
Der Einstellungsprozess unterliegt den Anforderungen gemäß § 41 Absatz 1 Nr. 1 – 3, 4a und 4c des Brandenburgischen Hochschulgesetzes (BbgHG). Das Ernennungsverfahren erfolgt gemäß § 40 BbgHG.<br />
Die Universität Potsdam setzt sich für Vielfalt und Chancengleichheit ein und hat das Ziel, den Anteil von Frauen in Forschung und Lehre signifikant zu erhöhen. Schwerbehinderte Bewerber werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt. Elternzeit und Pflegezeiten werden bei der Bewertung der akademischen Laufbahn berücksichtigt. Es wird erwartet, dass Chancengleichheits- und Vielfaltsstandards im jeweiligen Arbeitsbereich umgesetzt werden.</p>
<p>Die Bewerbung mit allen notwendigen Unterlagen muss bis zum 30. November 2023 unter ausschreibungen@uni-potsdam.de eingereicht werden. Weitere Informationen finden Sie online unter: https://www.uni-potsdam.de/en/arbeiten-an-der-up/appointments/appointment-proce-dures/application. Bei Fragen können Sie sich an Prof. Dr. Annette Gerstenberg (gerstenberg@uni-potsdam.de) wenden.</p>Friederike Schulzhttps://www.romanistik.de/aktuelles/71522023-10-26T17:54:23+02:002023-10-29T20:16:41+01:00DAAD-Stipendium (GSSP) und Promotionsplätze in der Klasse für Didaktik der Sprachen der LMU München (Graduate School Language & Literature Munich)<p>Das Promotionsprogramm der <strong>Klasse für Didaktik der Sprachen</strong> (Graduiertenschule Sprache & Literatur, <span class="caps">LMU</span> München) bietet zum Sommersemester 2024 ein attraktives <strong><span class="caps">GSSP</span>-Stipendium</strong> (<span class="caps">DAAD</span>) sowie <strong>weitere reguläre Promotionsplätze</strong> an.</p>
<p><strong>Bewerbungsfrist:</strong> 3. Dezember 2023</p>
<p>Die Klasse bietet ein forschungsorientiertes und vernetztes Lehrprogramm, das aus allen Fachdidaktiken der Fakultät für Sprach- und Literaturwissenschaften der <span class="caps">LMU</span> München gespeist wird. Hochschullehrer:innen aus der Deutsch- und Englischdidaktik, den Didaktiken der romanischen und der klassischen Sprachen vertreten ein breites Spektrum theoretischer Positionen, forschungsmethodologischer Ansätze und unterschiedlicher Praxisbezüge. Die Interdisziplinarität des Veranstaltungsangebots fokussiert Prozesse und Ergebnisse des Lehrens und Lernens von Sprache, Literatur und Kultur in Erst-, Zweit- und Fremdsprachen in schulischen und außerschulischen Kontexten. Dissertationsvorhaben können historische, theoretische oder empirische Fragestellungen der Sprach-, Literatur- oder Mediendidaktik sowie der Unterrichtsforschung behandeln.</p>
<p>Promovierende der Class of Language Education profitieren von einer intensiven und individuellen Betreuung ihres Promotionsvorhabens, einem interessanten Gastprogramm, der Vermittlung von Schlüsselqualifikationen sowie von vielfältigen Möglichkeiten zum fachlichen Austausch und der finanziellen Unterstützung für Forschungs- und Kongressreisen. Den Mitgliedern der Class of Language Education bieten sich auch hervorragende Möglichkeiten zur interdisziplinären Kooperation mit Promovierenden der Class of Language, der Class of Literature oder der Class of Culture and History, die ebenfalls in die Graduate School Language & Literature Munich eingebettet sind.</p>
<p>Erwartet werden ein überdurchschnittlicher Hochschulabschluss, (Staatsexamen, state board examination, Magister Artium, diploma, Master of Arts, Maîtrise, Laurea, etc.) in einem der folgenden (didaktisch) ausgerichteten Fächer: Anglistik, Amerikanistik, Germanistik, Romanistik, Klassische Philologie, Sprachlehrforschung. Zudem werden hinreichende Kenntnisse in mindestens zwei europäischer Wissenschaftssprachen, darunter Deutsch (min. B1), sowie Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich aktiv in die Klasse einzubringen, vorausgesetzt.</p>
<p>Weiterführende Informationen:</p>
<p>• Zur Klasse: https://www.didaktik.gsll.fak13.uni-muenchen.de/index.html<br />
• Zum elektronischen Bewerbungsverfahren: https://www.didaktik.gsll.fak13.uni-muenchen.de/bewerbung/index.html<br />
• Zum <span class="caps">GSSP</span>-Stipendium (Informationen und Vergabekriterien): https://static.daad.de/media/daad_de/infos-services-fuer-hochschulen/weiterfuehrende-infos-zu-daad-foerderprogrammen/daad_gssp_2023_guidelines_nominees.pdf<br />
• Für internationale Studierende:https://www.lmu.de/en/about-lmu/working-at-lmu/additional-services/lmu-gateway/index.html</p>
<p>Kontakt für weitere Auskünfte zum Promotionsprogramm und zur Bewerbung:</p>
<p>Dr. Felix Bokelmann<br />
Graduate School Language & Literature Munich<br />
<span class="caps">LMU</span> München<br />
Telefon: +49 (0) 89 2180 6880<br />
Mail: felix.bokelmann@lmu.de</p>Felix Bokelmannhttps://www.romanistik.de/aktuelles/71102023-10-10T22:46:05+02:002023-10-15T21:49:42+02:00Various Positions as tenure-eligible Lecturer / Associate Professor<p><strong><span class="caps">OPENING</span> OF <span class="caps">ACADEMIC</span> <span class="caps">POSITIONS</span></strong><br />
<strong>The Serra Húnter Programme (<span class="caps">SHP</span>) is offering 47 positions as tenure-eligible lecturer and 1 as associate professor at the public universities of Catalonia (Spain). Positions are available in different fields of study within life sciences, science, engineering, social sciences and humanities. Successful candidates will be hired by the university offering the position and are expected to cooperate with existing groups and/or develop new lines of research, complementary to those already in place. Please note that these positions also entail teaching obligations.</strong></p>
<p><strong>Qualifications</strong><br />
In order to participate, candidates must hold a PhD and are expected to have an excellent record of publications in good venues in their fields, have had international exposure and have participated in competitive research projects. They should also have teaching experience. For associate professor positions, candidates must have at least three years of post-doctoral experience.<br />
Before submitting an application, please check here the academic requirements that candidates need to meet.</p>
<p><strong>Benefits</strong><br />
For tenure-eligible lecturers, a fixed-term full-time contract is offered for a period of up to six years. At the end of the contract, the university undertakes a process to open a permanent position as associate professor provided that the candidate passes a positive evaluation. For associate professors, a full-time permanent contract is offered. The annual starting salary is currently 36283,50 euros for a lecturer and 40037,32 euros for an associate professor, before taxes. At the end of their academic career, associate professors can have doubled their starting salary if they receive positive assessments in teaching and research merit evaluations. Lecturers may also receive salary supplements for teaching and research merits. In addition to salary, contracts include health, retirement and unemployment benefits.</p>
<p><strong>Selection process</strong><br />
The selection process has two steps. The <strong>first step, international call</strong>, enables candidates to apply for the accreditation required to participate in the second step. The <strong>second step, competition at the university</strong>, is the actual recruitment competition process, handled by the university in accordance with its own rules. Please find further details about the process here.</p>
<p><strong>Available positions</strong><br />
Tenure-eligible lecturer:</p>
<ul>
<li>American history (S. <span class="caps">XIX</span>-XX)</li>
<li>Animal physiology</li>
<li>Applied economics</li>
<li>Applied physics</li>
<li>Archeology</li>
<li>Biochemistry and molecular biology</li>
<li>Catalan language</li>
<li>Communications and signal theory</li>
<li>Criminology</li>
<li>Crystallography and mineralogy</li>
<li>Didactics and educational organization (3)</li>
<li>Didactics of language and literature</li>
<li>Didactics of visual and plastic expression</li>
<li>Ecology</li>
<li>Environmental sociology</li>
<li>Experimental high energy physics</li>
<li>Food safety</li>
<li>Food technology</li>
<li>Foundations of economic analysis</li>
<li>Genetics</li>
<li>History and economic institutions</li>
<li>History of medicine</li>
<li>Human geography</li>
<li>Inorganic chemistry</li>
<li>Italian philology</li>
<li>Languages and computer systems (2)</li>
<li>Materials science and metallurgical engineering</li>
<li>Mathematics</li>
<li>Molecular nutrition</li>
<li>Nutrition and bromatology</li>
<li>Nutrition and metabolism</li>
<li>Personality, assessment and psychological treatments</li>
<li>Physical chemistry (2)</li>
<li>Physiology</li>
<li>Quantitative methods for economics and business</li>
<li>Regional geographic analysis</li>
<li>Research and diagnosis methods in education</li>
<li>Social stratification</li>
<li>Sociological theory</li>
<li>Sociology of work (2)</li>
<li>Theory and history of education</li>
<li>Toxicology</li>
</ul>
<p><strong>Associate professor:</strong></p>
<ul>
<li>Digital politics</li>
</ul>
<p><strong>The call for applications will be open from September 18th until October 13th 2023 for tenure-eligible lecturer positions and from October 16th until November 2nd 2023 for associate professor positions.</strong></p>
<p><strong>Please check our website for further information on how to submit an application and a detailed list of available positions (section Second call for applications 2023): https://serrahunter.gencat.cat/en/inici/index.html</strong></p>
<p><strong>For any questions, please contact us at serrahunter@gencat.cat</strong></p>
<p>Veröffentlicht auf academics.de am 19. September 2023.</p>. Academics.dehttps://www.romanistik.de/aktuelles/70462023-09-10T12:37:44+02:002023-09-10T21:13:18+02:00Professur für Internationale Wirtschaft mit dem Schwerpunkt frankophoner Raum<p>Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS7. Wir bieten 25.000 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin.</p>
<p>Professur für Internationale Wirtschaft<br />
mit dem Schwerpunkt frankophoner Raum<br />
W 2 | unbefristet | Vollzeit | Fakultät für Informations- und Kommunikationswissenschaften | Campus Südstadt</p>
<p>Ihr Wirkungsfeld<br />
Sie vertreten das Aufgabengebiet Internationale Wirtschaft mit dem Schwerpunkt frankophoner Raum in Lehre und Forschung. Sie übernehmen grundlegende und weiterführende theoretische und praktische Lehrveranstaltungen im Bachelorstudiengang Mehrsprachige Kommunikation und in den Masterstudiengängen des Instituts für Translation und Mehrsprachige Kommunikation.</p>
<p>Mit Ihren Forschungsaktivitäten stärken Sie das Forschungsprofil der Fakultät und werben aktiv Drittmittel ein.</p>
<p>Sie arbeiten aktiv in der Selbstverwaltung der Fakultät und im Institutsmanagement mit und sind bereit, hier Verantwortung und Führungsaufgaben zu übernehmen.</p>
<p>Ihr Profil<br />
Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften abgeschlossen und in einem einschlägigen Gebiet promoviert. Sie verfügen über mindestens fünf Jahre fachbezogene berufspraktische Erfahrung, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs (Ausnahme s. Anforderungsprofil). Sie verfügen über Französischkenntnisse mindestens auf dem <span class="caps">GER</span>-Niveau C1, idealerweise auf muttersprachlichem Niveau, und im Idealfall außerdem über berufspraktische Erfahrung im französischsprachigen Ausland. Zudem haben Sie idealerweise bereits auch Erfahrungen in der Lehre gesammelt.</p>
<p>Sie besitzen die Fähigkeit zur Ausrichtung des eigenen Denkens und Handelns auf die langfristigen Ziele der Hochschule sowie die Fähigkeit, Lösungen interdisziplinär und arbeitsteilig zuverlässig zu erarbeiten.</p>
<p>Wir pflegen eine Kultur des Ermöglichens und ein partnerschaftliches Miteinander. Internationale Wissenschaftsstandards, Gendergerechtigkeit und Inklusion sind die Leitlinien unserer Personalentwicklung. Wir stehen für Chancengleichheit und streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen werden daher bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung ebenso bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Weitere Informationen zum Anforderungsprofil, zum Ablauf des Berufungsverfahrens und zur Bewerbung finden Sie <span class="caps">HIER</span>.<br />
Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:<br />
Prof. Dr. Ursula Wienen<br />
T: +49 221-8275-3301<br />
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!<br />
Bewerbungsfrist: 22.10.2023</p>
<p>Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zum Verfahren:<br />
Maike Schwering<br />
T: +49 221-8275-5198<br />
www.th-koeln.de/stellen<br />
Impressum</p>Prof. Dr. Ursula Wienenhttps://www.romanistik.de/aktuelles/70452023-09-08T09:27:40+02:002023-09-10T21:13:18+02:00Professur für Theorie und Praxis des Dolmetschens (Französisch) mit dem Schwerpunkt Computer Assisted Interpreting (CAI)<p>Die TH Köln zählt zu den innovativsten Hochschulen für Angewandte Wissenschaften. Sie ist Mitglied in der Hochschul-Allianz UAS7. Wir bieten 25.000 Studierenden sowie 1.000 Wissenschaftler*innen aus dem In- und Ausland ein inspirierendes Lern-, Forschungs- und Arbeitsumfeld in den Ingenieur-, Geistes-, Gesellschafts- und Naturwissenschaften. Die TH Köln gestaltet Soziale Innovation – mit diesem Anspruch begegnen wir den Herausforderungen der Gesellschaft. Unser interdisziplinäres Denken und Handeln, unsere regionalen, nationalen und internationalen Aktivitäten machen uns in vielen Bereichen zur geschätzten Kooperationspartnerin.</p>
<h3>Professur für Theorie und Praxis des Dolmetschens (Französisch) mit dem Schwerpunkt Computer Assisted Interpreting (<span class="caps">CAI</span>)</h3>
<p>W 2 | unbefristet | Vollzeit | Fakultät für Informations- und Kommunikationswissenschaften | Campus Südstadt</p>
<p><strong>Ihr Wirkungsfeld</strong><br />
Sie vertreten das Aufgabengebiet Theorie und Praxis des Dolmetschens (Französisch) mit dem Schwerpunkt Computer Assisted Interpreting (<span class="caps">CAI</span>) in Lehre und Forschung in den Masterstudiengängen des Instituts für Translation und Mehrsprachige Kommunikation. Darüber hinaus übernehmen Sie grundlegende und weiterführende praktische Lehrveranstaltungen zum Dolmetschen im Bachelorstudiengang Mehrsprachige Kommunikation.</p>
<p>Mit Ihren Forschungsaktivitäten stärken Sie das Forschungsprofil der Fakultät und werben aktiv Drittmittel ein.</p>
<p>Sie arbeiten aktiv in der Selbstverwaltung der Fakultät und im Institutsmanagement mit und sind bereit, hier Verantwortung und Führungsaufgaben zu übernehmen.</p>
<p><strong>Ihr Profil</strong><br />
Sie haben ein Hochschulstudium im Bereich des Konferenzdolmetschens oder ein anderes Hochschulstudium mit inhaltlichem Bezug zu der ausgeschriebenen Stelle abgeschlossen und in einem einschlägigen Gebiet promoviert oder können ein Gutachten über promotionsadäquate Leistungen vorlegen. Sie verfügen über mindestens fünf Jahre fachbezogene berufspraktische Erfahrung, davon mindestens drei Jahre außerhalb des Hochschulbereichs. Darin enthalten sein muss eigene praktische Berufserfahrung als Konferenzdolmetscher*in, die durch den Nachweis einzelner Dolmetschtage belegt werden muss. Sie verfügen außerdem über hervorragende kommunikative Kompetenzen in Ihren Arbeitssprachen Französisch (B- oder C-Sprache) und Deutsch (A-Sprache).</p>
<p>Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrung in der Dolmetschlehre und/oder im einschlägigen Prüfungswesen sammeln.</p>
<p>Sie besitzen die Fähigkeit zur Ausrichtung des eigenen Denkens und Handelns auf die langfristigen Ziele der Hochschule sowie die Fähigkeit, Lösungen interdisziplinär und arbeitsteilig zuverlässig zu erarbeiten.</p>
<p>Wir pflegen eine Kultur des Ermöglichens und ein partnerschaftliches Miteinander. Internationale Wissenschaftsstandards, Gendergerechtigkeit und Inklusion sind die Leitlinien unserer Personalentwicklung. Wir stehen für Chancengleichheit und streben eine Erhöhung des Anteils von Frauen in Forschung und Lehre an. Bewerbungen von Frauen werden daher bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes vorrangig berücksichtigt. Schwerbehinderte und diesen gleichgestellte Personen werden bei gleicher Eignung ebenso bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Weitere Informationen zum Anforderungsprofil, zum Ablauf des Berufungsverfahrens und zur Bewerbung finden Sie <a href="https://karriere.th-koeln.de/system/file/anforderungsprofil_theorieundpraxisdesdolmetschensfr_2"><span class="caps">HIER</span></a>.</p>
<p>Fachliche Fragen beantwortet Ihnen gerne:<br />
<strong>Prof. Dr. Morven Beaton-Thome</strong><br />
T: +49 221-8275-3341<br />
E: morven.beaton-thome@th-koeln.de</p>
<p>Ihre Ansprechpartnerin für Fragen zum Verfahren:<br />
<strong>Maike Schwering</strong><br />
T: +49 221-8275-5198<br />
www.th-koeln.de/stellen<br />
<a href="https://www.th-koeln.de/hochschule/impressum_8159.php">Impressum</a></p>
<p><strong>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!</strong><br />
Bewerbungsfrist: 08.10.2023</p>
<p>Veröffentlicht auf academics.de am 7. September 2023.</p>. Academics.dehttps://www.romanistik.de/aktuelles/70252023-08-24T18:44:06+02:002023-08-27T21:06:43+02:003 Open-Topic-Juniorprofessuren auf dem Gebiet der Geistes- und Sozialwissenschaften (W1 LBesO W, ohne Tenure Track)<p>Als dichteste Hochschullandschaft Europas bietet die Metropole Ruhr attraktive Karrierechancen für exzellente Wissenschaftler*innen aus aller Welt. Um ihre internationale Spitzenforschung zu den großen Herausforderungen der Menschheit zu bündeln, haben die Ruhr-Universität Bochum, die TU Dortmund und die Universität Duisburg-Essen 2021 die Research Alliance Ruhr gegründet. Hier sind vier Research Center und ein College entstanden. Dies ist die jüngste Entwicklung in der langjährigen Zusammenarbeit als Universitätsallianz Ruhr (UA Ruhr), einer Gemeinschaft von 14.000 Forscher*innen und 120.000 Studierenden.</p>
<p>Im Rahmen der Research Alliance Ruhr sollen für das College for Social Sciences and Humanities zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stellen besetzt werden:</p>
<h3>3 Open-Topic-Juniorprofessuren auf dem Gebiet der Geistes- und Sozialwissenschaften (W1 LBesO W, ohne Tenure Track)</h3>
<p><strong>Ihre Aufgaben</strong><br />
Sie sollen als Leiter*in von einer von drei Forschungsgruppen fungieren, die im College for Social Sciences and Humanities aufgebaut werden. Gemeinsam mit zwei Doktorand*innen pro Forschungsgruppe können Sie zu einem frei wählbaren Forschungsthema arbeiten und im Zuge dessen die wissenschaftlichen Aktivitäten des College maßgeblich mitgestalten. Die Berufungsverfahren werden in der Fakultät für Gesellschaftswissenschaften der Universität Duisburg-Essen organisiert, wobei je nach Fachdisziplin und Forschungsprofil die Anbindung an eine der drei Universitäten und eine spezifische Zielfakultät auf dem Gebiet der Geistes- oder Sozialwissenschaften innerhalb der UA Ruhr erfolgt (siehe dazu auch unten: einzureichendes Konzept). Die räumliche Unterbringung erfolgt gemeinsam mit der jeweiligen Forschungsgruppe im College for Social Sciences and Humanities in Essen.</p>
<p>Die Lehrverpflichtung beträgt vier Lehrveranstaltungsstunden. Die Einstellung erfolgt bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen im Beamtenverhältnis auf Zeit. Die Beschäftigungsdauer richtet sich nach § 39 Abs. 5 Hochschulgesetz <span class="caps">NRW</span>.</p>
<p><strong>Ihr Profil</strong><br />
Sie verfügen neben einer herausragenden Promotion im Gebiet der Geistes- und Sozialwissenschaften bereits über ein international sichtbares Forschungsprofil (ausgewiesen insbesondere durch exzellente Publikationen), können einschlägige Erfahrung in der interdisziplinären Projektarbeit vorweisen und sind nachweislich dazu in der Lage, ihr jeweiliges Profil in einer dem Karrierestadium angemessenen Breite in Forschung und Lehre zu vertreten. Erfahrung in der Einwerbung kompetitiver Drittmittel ist erwünscht. Die Ausschreibung richtet sich gezielt an promovierte Wissenschaftler*innen in der frühen Karrierephase. Ihre Promotion sollte daher zum Zeitpunkt der Bewerbung nicht länger als sechs Jahre zurückliegen. Individuelle Besonderheiten im Lebenslauf, wie bspw. Kindererziehungszeiten oder Zeiten der Betreuung pflegebedürftiger Angehöriger, finden angemessene Berücksichtigung. Die Bereitschaft zur engagierten Mitwirkung an den wissenschaftlichen Aktivitäten des College wird vorausgesetzt. Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 36 Hochschulgesetz <span class="caps">NRW</span>.</p>
<p>Von den Bewerber*innen wird die Vorlage eines Konzepts mit folgenden Angaben erwartet:</p>
<ul>
<li>Vorschlag zur Denomination der Juniorprofessur</li>
<li>Nennung von zwei fachlich anschlussfähigen Zielfakultäten innerhalb der UA Ruhr im Bereich der Geistes- und/oder Sozialwissenschaften</li>
<li>Exposé (max. 15 Seiten) zum geplanten Forschungsthema der Forschungsgruppe (inkl. Betreuungskonzept für die Doktorand*innen sowie Angaben zur möglichen Einbettung des Themas in das College und die Forschungslandschaft der UA Ruhr)</li>
</ul>
<p><strong>College for Social Sciences and Humanities</strong><br />
Das College for Social Sciences and Humanities versteht sich als Forum, in dem bereits etablierte Forschungsschwerpunkte der UA Ruhr in den Geistes- und Sozialwissenschaften gemeinsam mit internationalen Gästen kollaborativ weiterentwickelt und um neue Themen ergänzt werden. Als organisatorischer Ausgangspunkt für das College in den Sozial- und Geisteswissenschaften fungiert das Kulturwissenschaftliche Institut Essen (<span class="caps">KWI</span>), ein Institute for Advanced Study und eine der ältesten gemeinsamen Einrichtungen der Universitätsallianz Ruhr. Das College umfasst neben den o.g. Forschungsgruppen drei interdisziplinäre Forschungsprofessuren sowie ein internationales Senior-Fellow-Programm, so dass innovative Fragestellungen und Kollaborationsformen in direkter Auseinandersetzung mit internationalen Gästen sowie den Kolleg*innen der geistes- und sozialwissenschaftlichen Fakultäten der UA Ruhr-Universitäten erarbeitet werden. Dabei werden insbesondere Gestaltungsspielräume für Kolleg*innen in frühen Karrierephasen geschaffen. An den das College tragenden Universitäten bieten sich zudem zahlreiche erfolgreiche Forschungsverbünde zur Zusammenarbeit an.</p>
<p><strong>Ihre Bewerbung</strong><br />
Bewerbungen sollen – in jeweils einer zusammenhängenden <span class="caps">PDF</span>-Datei – enthalten: (1) Lebenslauf mit Angaben zum wissenschaftlichen und beruflichen Werdegang; (2) Liste der wissenschaftlichen Veröffentlichungen; (3) Zeugniskopien; (4) max. 15-seitiges Exposé zum geplanten Forschungsthema der Forschungsgruppe (inkl. Vorschlag zur Denomination der Juniorprofessur, Nennung von zwei fachlich anschlussfähigen Fakultäten innerhalb der UA Ruhr, Angaben zur Einbettung des Forschungsthemas in das College und die UA Ruhr, Betreuungskonzept); (5) Lehr-Lern-Konzept unter Berücksichtigung des Profils der vorgeschlagenen Zielfakultäten (inkl. Angaben zur bisherigen Lehrtätigkeit); (6) Angaben zur Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung sowie zu eingeworbenen Drittmitteln; (7) Dissertation und max. drei weitere Publikationen (Aufsätze, Buchkapitel).</p>
<p>Bewerbungen sind in digitaler Form unter Angabe der <strong>Referenznummer 6</strong> bis zum <strong>02.10.2023</strong> an die Dekanin der Fakultät für Gesellschaftswissenschaften der Universität Duisburg-Essen, Prof. Dr. Petra Stein (dekanat@gesellschaftswissenschaften.uni-due.de), zu richten.</p>
<p>Rückfragen zum Berufungsverfahren richten Sie bitte an den Geschäftsführer der Fakultät für Gesellschaftswissenschaften der Universität Duisburg-Essen, Dr. Toralf Stark (toralf.stark@uni-due.de). Rückfragen zum College for Social Sciences and Humanities richten Sie bitte an den dortigen Geschäftsführer, Dr. Mark Halawa-Sarholz (mark.halawa-sarholz@kwi-nrw.de).</p>
<p><strong>Für einen guten Start</strong><br />
Mit unseren Welcome Services helfen wir insbesondere internationalen Kandidat*innen gern dabei, den Umzug mit Familie ins Ruhrgebiet vorzubereiten und eine Region im Aufbruch kennenzulernen. Wir können Sie bei der Suche nach Wohnraum beraten, ganz gleich ob Sie in der Stadt oder eher ländlich leben wollen. Wir sind bei Bedarf gern bei der Suche nach Kinderbetreuung behilflich und unterstützen durch unseren Dual Career Service auch Ihren Partner oder Ihre Partnerin auf Wunsch bei der beruflichen Orientierung im neuen Umfeld.</p>
<p><strong>Vielfalt willkommen</strong><br />
Die UA Ruhr verfolgt das Ziel, die Vielfalt ihrer Mitglieder zu fördern. Frauen werden nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter und Gleichgestellter i. S. des § 2 Abs. 3 <span class="caps">SGB</span> IX sind erwünscht.</p>
<p><strong>Mehr Informationen</strong><br />
Mehr Informationen über die Research Alliance Ruhr und das College finden Sie unter:<br />
https://www.uaruhr.de/researchallianceruhr/index.html.de</p>
<p>Veröffentlicht auf academics.de am 21. August 2023.</p>. Academics.dehttps://www.romanistik.de/aktuelles/70242023-08-24T18:38:40+02:002023-08-27T21:06:43+02:00Professur für Digitale Praktiken in den Kultur- und Geisteswissenschaften (W2) (w/m/d)<p><strong>Die Universität zu Köln ist eine der größten und forschungsstärksten Hochschulen Deutschlands mit einem vielfältigen Fächerangebot. Sie bietet mit ihren sechs Fakultäten und ihren interfakultären Zentren ein breites Spektrum wissenschaftlicher Disziplinen und international herausragender Profilbereiche. Die Philosophische Fakultät gehört zu den größten und vielfältigsten ihrer Art. Die bereits bestehenden Strukturen im Bereich der Digital Humanities – insbesondere das Institut für Digital Humanities und das Cologne Center for eHumanities – bieten eine inspirierende und innovationsorientierte Arbeitsatmosphäre. Die im Rahmen eines Strukturbildungswettbewerbs der Fakultät eingerichtete Professur soll die bisherige interdisziplinäre Zusammenarbeit im Bereich der Digital Humanities in der Fakultät substantiell erweitern, vertiefen und sichtbarer machen.</strong></p>
<p><strong><span class="caps">IHRE</span> <span class="caps">AUFGABEN</span></strong><br />
Als künftige*r Stelleninhaber*in sollen Sie den Einsatz digitaler Anwendungen für die Kultur- und Geisteswissenschaften mit einer fundierten Reflexion über deren Methodik und Effekte für die Forschung verbinden. Ein Schwerpunkt der Professur liegt in der Erforschung, Entwicklung und Reflexion datenbasierter digitaler Werkzeuge für digitale und nicht-digitale Forschungsobjekte, u.a. im Zusammenhang mit Sammlungen und der Verarbeitung objektbezogener Daten. Dadurch soll die bisher bereits integrativ in die Kölner Geisteswissenschaften eingebettete Fachinformatik um eine weitere Säule ergänzt werden. Sie soll mit dem Aufbau eines eigenen Studiengangs einhergehen. Da die Professur als Schnittstellenprofessur angelegt ist, gehört die enge Zusammenarbeit mit mindestens einem weiteren Schwerpunktfach sowie mit weiteren Fächern und Projekten der Philosophischen Fakultät in Forschung und Lehre zu Ihren Aufgaben.</p>
<p><strong><span class="caps">IHR</span> <span class="caps">PROFIL</span></strong><br />
Sie bringen mit:</p>
<ul>
<li>eine herausragende wissenschaftliche Qualifikation in Forschung und Lehre im Bereich der Digital Humanities und/oder der digitalen Erweiterung eines geistes- oder kulturwissenschaftlichen Faches, nachgewiesen durch eine exzellente Promotion und ergänzende wissenschaftliche Arbeiten (u. a. Habilitation oder vergleichbar, z. B. „second book“);</li>
<li>profunde Kenntnisse digitaler Anwendungen in den Kultur- und Geisteswissenschaften;</li>
<li>Deutsch (mindestens Grundkenntnisse, ausbaufähig zur Befähigung der Lehre in Deutsch) und Englisch</li>
</ul>
<p>Sie verfügen über Erfahrungen im digitalen Umgang mit kulturellen Objekten und Sammlungen, in internationalen DH-Kooperationen, in der Einwerbung von Drittmittelprojekten und in der interdisziplinären Zusammenarbeit mit anderen kultur- und geisteswissenschaftlichen Fächern. Bewerbungen sind aus der ganzen Breite des Fächerspektrums der Philosophischen Fakultät gewünscht.</p>
<p><strong><span class="caps">WIR</span> <span class="caps">BIETEN</span> <span class="caps">IHNEN</span></strong><br />
Die Universität zu Köln bietet Ihnen ein exzellentes wissenschaftliches Umfeld, vielfältige Angebote zur professionellen Personalentwicklung sowie Unterstützung für Dual Career-Paare und bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf.</p>
<p>Die Professur ist zum 01.10.2024 zu besetzen. Es gelten die Einstellungsvoraussetzungen des § 36 Hochschulgesetz <span class="caps">NRW</span>. Das Lehrdeputat umfasst in der Regel neun Semesterwochenstunden.</p>
<p>Die Universität zu Köln fördert Chancengerechtigkeit und Vielfalt. Wissenschaftlerinnen sind besonders zur Bewerbung eingeladen und werden nach Maßgabe des <span class="caps">LGG</span> <span class="caps">NRW</span> bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen von Wissenschaftler*innen mit Schwerbehinderung und ihnen Gleichgestellten sind ebenfalls ausdrücklich erwünscht.</p>
<p>Bitte richten Sie Ihre Bewerbung ohne Bewerbungsfoto mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf, Forschungs- und Lehrkonzept, Drittmittelübersicht, Schriften- und Lehrveranstaltungsverzeichnis, Lehrevaluationsergebnisse (falls vorhanden), Urkunden über akademische Prüfungen und Ernennungen) über das Berufungsportal der Universität zu Köln (https://berufungen.uni-koeln.de) bis zum 17.09.2023 an den Dekan der Philosophischen Fakultät. Bitte reichen Sie ebenfalls fünf aus Ihrer Sicht für die Professur aussagefähige Schriften ein, darunter Ihre Qualifikationsschrift/en.</p>
<p>Veröffentlicht auf academics.de am 21. August 2023.</p>. Academics.dehttps://www.romanistik.de/aktuelles/69952023-08-06T12:57:16+02:002023-08-07T10:23:17+02:00Professur für Fachdidaktik der romanischen Schulsprachen Bes.-Gr. W 2 LBesO W<p>Ihre Aufgabenschwerpunkte</p>
<p>Die Professur soll die Fachdidaktik der romanischen Schulsprachen in Forschung und Lehre in den Lehramtsstudiengängen Französisch und Spanisch (GyGe/BK) vertreten. Von den Bewerbern/-innen wird erwartet, dass sie mit Blick auf die Lehramtsstudiengänge die Fachdidaktik der romanischen Schulsprachen (Französisch/Spanisch) in ihrer ganzen Breite abdecken mit Blick auf die Verzahnung von Theorie und Praxis des schulischen Französisch- bzw. Spanischunterrichts. Die Stelleninhaberin bzw. der Stelleninhaber ist in der Lage, die Lehre sowohl in den Zielsprachen als auch in deutscher Sprache zu erteilen. Darüber hinaus wird erwartet, dass sich der/die Stelleninhaber/in am fakultätsübergreifenden Universitäts-Profilschwerpunkt „Empirische Bildungsforschung“ beteiligt sowie sich im Zentrum für Lehrkräftebildung der Universität engagiert.</p>
<p>Die Ausbildung zukünftiger Französisch- und Spanischlehrkräfte gehört zu den Aufgabenschwerpunkten des Instituts für Romanische Sprachen und Literaturen. Es besteht eine enge Anbindung an den Forschungsprofilschwerpunkt „Empirische Bildungsforschung" der Universität Duisburg‐Essen. Die Vermittlung der literatur‐, sprach‐ und landeswissenschaftlichen Inhalte wird in den Lehramtsstudiengängen durch eine gezielt schulorientierte sprachpraktische Ausbildung ergänzt. Die Fachdidaktik ist somit neben der Literatur-, Sprach- und Landeswissenschaft die zentrale Säule des Lehramtsstudiums der romanischen Schulsprachen.</p>
<p>Ihr Profil</p>
<p>Eine mindestens dreijährige schulpraktische Qualifikation ist erwünscht. Bei ganz oder teilweise fehlender Schulpraxis können auch Bewerberinnen und Bewerber eingestellt werden, die über mindestens dreijährige praktische Erfahrung bei der Anwendung und Entwicklung wissenschaftlicher Erkenntnisse und Methoden für den Schulbereich (z. B. Tätigkeit in unterrichtspraktischer Aus- und Fortbildung oder in der Entwicklung der Curricula) verfügen.</p>
<p>Erwartet werden eine einschlägige Promotion und Publikationen in referierten Fachzeitschriften, zudem Erfahrungen bei der Durchführung selbst eingeworbener, kompetitiver Drittmittelprojekte, insbesondere <span class="caps">DFG</span>-geförderter Projekte oder vergleichbarer Projekte. Darüber hinaus sind Erfahrungen in der innovativen Weiterentwicklung des Lehrangebots in den Lehramtsstudiengängen wünschenswert. Die bisherige Forschung und Publikationstätigkeit des/der Kandidaten/Kandidatin zeigt seine/ihre Fähigkeit, die Internationalisierung der Fakultät zu unterstützen.</p>
<p>Die Universität Duisburg-Essen legt auf die Qualität der Lehre besonderen Wert. Didaktische Vorstellungen zur Lehre – auch unter Berücksichtigung des Profils der Universität Duisburg-Essen – sind darzulegen.</p>
<p>Die Einstellungsvoraussetzungen richten sich nach § 36 Hochschulgesetz <span class="caps">NRW</span>.</p>
<p>Sie erwartet</p>
ein abwechslungsreiches, vielseitiges Aufgabengebiet in einem lebendigen Arbeitsbereich und mit internationalem Austausch
eine interessante, verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungspotenzial
Familienfreundlichkeit durch Betreuung für Ihre Kinder und Beratung bei Ihren Pflegeaufgaben
ein breit aufgestelltes Fort- und Weiterbildungsangebot
eine sehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Parkplätze
attraktive Sport- und Gesundheitsangebote (Hochschulsport)
<p>Bewerbungsfrist</p>
<p>2023-09-04<br />
Kennziffer 41003-23</p>
<p>Bewerbung</p>
<p>Bewerbungen mit den üblichen Unterlagen (Lebenslauf mit Angaben zum wissenschaftlichen und beruflichen Werdegang, Liste der wissenschaftlichen Veröffentlichungen, Zeugniskopien, Darstellung des eigenen Forschungsprofils und der sich daraus ergebenden Perspektiven an der Universität Duisburg-Essen, Lehr-Lernkonzept unter Berücksichtigung des Profils der Universität Duisburg-Essen, Angaben zur bisherigen Lehrtätigkeit, zur Mitwirkung in der akademischen Selbstverwaltung sowie zu den eingeworbenen Drittmitteln) sind bis zum 04.09.2023 unter bewerbungen-geiwi@uni-due.de an den Dekan der Fakultät für Geisteswissenschaften, Herrn Univ.-Prof. Dr. Dirk Hartmann zu richten.</p>
<p>Informationen zur Stelle</p>
<p>Weitere Informationen zur Stelle, deren Einbettung in die Universität Duisburg-Essen sowie in die Fakultät für Geisteswissenschaften finden Sie unter: http://www.uni-due.de/geisteswissenschaften/.</p>Prof. Dr. Dietmar Osthushttps://www.romanistik.de/aktuelles/69842023-07-22T12:00:59+02:002023-08-07T10:23:17+02:00Associate or Assistant professor (promotion track) of teaching and learning French in pre- and primary school (f/m/d)<h3>Associate or Assistant professor (promotion track) of teaching and learning French in pre- and primary school</h3>
<p>(Valid from 11/07/2023 to 03/10/2023)</p>
<p><strong>Language</strong>: English (UK)<br />
<strong>Location</strong>: Belval<br />
<strong>Country</strong>: Luxembourg</p>
<p><strong>Organisation data</strong>: Department of Education and Social Work (<span class="caps">DESW</span>)<br />
<strong>Job Number</strong>: UOL05906<br />
<strong>Contract Type</strong>: Permanent<br />
<strong>Schedule Type</strong>: Full Time<br />
<strong>Work Hours</strong>: 40.0 Hours per Week<br />
<strong>Expected Start Date</strong>: 01/03/2024</p>
<p><strong>Functions</strong>: Associate / Assistant Professor<br />
<strong>Job (internal)</strong>: Associate professor</p>
<p><strong>The University | About us…</strong></p>
<p>The University of Luxembourg aspires to be a world-class research university. It strives for excellence in both fundamental and applied research, and in education. It drives innovation for society, has a high proportion of graduate students, and intertwines research, teaching and societal impact.</p>
<p>The University of Luxembourg has the profile of a research university with a strong activity in research, a high proportion of doctoral candidates and success in internationally competitive third-party funding, combined with excellent research-driven teaching throughout the University. The University has three missions: research, higher education and contribution to the social, cultural and economic development of the country.</p>
<p>The <strong>Faculty of Humanities, Education and Social Sciences</strong> (<span class="caps">FHSE</span>) brings together expertise from the humanities, linguistics, cognitive sciences, social and educational sciences. People from across 20 disciplines are working within the Faculty. Along with the disciplinary approach a very ambitious interdisciplinary research culture has been developed.</p>
<p>The faculty’s research and teaching focuses on <strong>social, economic, political and educational</strong> issues with the common goal of contributing to an inclusive, open and resourceful society. The <span class="caps">FHSE</span> offers 7 Bachelor and 20 Master degrees and a doctoral school providing students with the necessary knowledge and high-qualified skills to succeed in their future career.</p>
<p>The University is hiring an Associate Professor or Assistant professor (promotion track) of <strong>teaching and learning French in pre- and primary school, with special regard to literacy education in French</strong>.</p>
<p><strong>Your Role…</strong></p>
<p>The holder of the position will be a member of the Department of Education and Social Work within the Faculty of Humanities, Education and Social Sciences.</p>
<p>She/he is expected to:</p>
<ul>
<li>Develop and maintain research activities—with national embedding and of (inter)national relevance—explicitly focusing on teaching and learning French in the multilingual pre- and primary school classroom (e.g., oral and written language acquisition and development in French as first/second language, concepts and methods of literacy acquisition, the French writing system in comparison to other nationally prevalent writing systems, French as a language of instruction in nonlinguistic subjects, content and language integrated learning, language sensitive subject teaching, development of literary reading skills based on francophone children’s and youth literature), possibly including the leveraging of digital opportunities (e.g., personalized learning and training apps/platforms, multimedia content), thus identifying and (further) developing best practices that can feed back into both teacher training and the school system;<br />
Assume appropriate roles internally and externally both in their field of knowledge and, as an expert educationist, apply their general knowledge and skills as a researcher and scholar;</li>
<li>Develop and sustain the scale and quality of language teaching and learning in the full range of the Faculty’s study programmes in Education;</li>
<li>Undertake tutoring and internship supervision of BScE and <span class="caps">BFP</span> students, and engage with national education actors and stakeholders;</li>
<li>Undertake doctoral and post-doctoral supervision and mentoring, further contributing to the development of doctoral education and training;</li>
<li>Significantly contribute to the Faculty as it further strengthens its position as a leading European multicultural and multilingual site of research and teaching in the field of educational and social sciences.</li>
</ul>
<p><strong>Teaching areas</strong></p>
<p>The holder will mainly be teaching in the Bachelor en Sciences de l’Education and the new Bachelor en Formation Pédagogique.</p>
<p><strong>What we expect from you…</strong></p>
<ul>
<li>PhD in Educational Sciences, Teaching and learning French as a first/second language or Applied Linguistics (a multi/interdisciplinary research profile is particularly welcome);</li>
<li>A minimum of five years of postdoctoral experience acquired in a university or comparable research centre (language teaching experience in a pre- or primary school setting is an advantage);</li>
<li>A promising research record in educational and social sciences;</li>
<li>International research and teaching experience (language teaching experience in basic training and/or specialization programmes for fundamental school teachers is an advantage);</li>
<li>Demonstrable ability to acquire research funds and conduct research projects;</li>
<li>Knowledge of and familiarity with Luxembourg’s multilingual educational system and its actors is considered an advantage;</li>
<li>Willingness to engage in teamwork in teaching and research groups; and</li>
<li>Ability to work autonomously.</li>
</ul>
<p><strong>Language requirements</strong></p>
<p>The University of Luxembourg is set in a multilingual context. The person hired on this position must be proficient in French and English. German is considered an advantage. The University encourages its staff to learn German and provides access to language courses to this end.</p>
<p><strong>In Short…</strong></p>
<ul>
<li>Contract Type: Permanent This position is offered at the Associate Professor or Assistant Professor level, depending on qualification. Both levels are tenured. At the Assistant Professor level, a possibility of promotion will be given after 5 years upon positive evaluation.</li>
<li>Work Hours: Full Time 40.0 Hours per Week</li>
<li>Location: Belval</li>
<li>Job Reference: F3-50019903</li>
</ul>
<p><strong>How to apply…</strong></p>
<p>We encourage early application. To ensure full consideration, <strong>candidates should apply by 1st October 2023</strong>.<br />
Please apply formally through the HR system. Applications by email will not be considered.</p>
<p>Please send your application to Prof. Dr. Robert Harmsen (Dean of the Faculty) and submit your documents online within timeline established including:</p>
<ul>
<li>Cover letter</li>
<li>Curriculum vitae including information on external research funding acquired</li>
<li>Copies of diplomas</li>
<li>List of publications</li>
<li>Copies of recent publications (max. 5) relevant for the field in question</li>
<li>List of courses taught</li>
<li>A list of three referees with their name, address and present position. Please indicate their relationship to you</li>
</ul>
<p>All applications will be handled in the strictest confidence.</p>
<p><strong>Gender equality</strong></p>
<p>The University of Luxembourg is committed to achieving gender parity among its academic staff and aims to eliminate obstacles to recruitment of female professors and their career development. Should candidates present equivalent CVs, preference will be given to female candidates in all departments where gender parity is not yet achieved.</p>
<p>The University of Luxembourg is an equal opportunities employer.</p>
<p><strong>Here’s what awaits you at the University</strong></p>
<ul>
<li><strong>Multilingual and international character</strong>. Modern institution with a personal atmosphere. Staff coming from 90 countries. Member of the “University of the Greater Region” (UniGR).</li>
<li><strong>A modern and dynamic university</strong>. High-quality equipment. Close ties to the business world and to the Luxembourg labour market. A unique urban site with excellent infrastructure.</li>
<li><strong>A partner for society and industry</strong>. Cooperation with European institutions, innovative companies, the Financial Centre and with numerous non-academic partners such as ministries, local governments, associations, NGOs …</li>
<li><a href="https://www.uni.lu/en/about/profile/">Find out more about the University</a></li>
<li><a href="https://www.uni.lu/en/about/campuses/">Addresses, maps & routes to the various sites of the University</a></li>
</ul>
<p><strong>Further information…</strong></p>
<p>Contact: Associate Prof. Dr. Antoine <span class="caps">FISCHBACH</span>, Email: antoine.fischbach@uni.lu</p>
<p><a href="https://uniluxembourg.recruitmentplatform.com/apply.html?jobId=PTAFK026203F3VBQB7V7VV4SX-126014&langCode=en_GB">Apply here</a></p>
<p>Veröffentlicht auf academics.de am 17. Juli 2023.</p>. Academics.dehttps://www.romanistik.de/aktuelles/69712023-07-17T16:03:25+02:002023-08-07T10:23:17+02:00Tenure-Track Professur für Italienische Literatur-, Kultur-, Medienwissenschaft <p>An der Philologisch-Kulturwissenschaftlichen Fakultät der Universität Wien ist eine <strong>Tenure-Track Professur für Italienische Literatur-, Kultur-, Medienwissenschaft</strong> zu besetzen.</p>
<p><strong>Die Position</strong> <br />
In Forschung und Lehre wird ein literatur- und kulturwissenschaftlicher Schwerpunkt im 19./20./21. Jh. sowie ein Schwerpunkt im Bereich Medienwissenschaft (Film) erwartet. Gewünscht ist, dass eine zweite romanische Sprache in Forschung und Lehre vertreten werden kann.</p>
<p><strong>Ihr akademisches Profil</strong></p>
<ul>
<li>Doktorat/PhD</li>
<li>Zwei Jahre internationale Forschungserfahrung während oder nach dem Doktoratsstudium</li>
<li>Herausragende Forschungsleistungen, exzellente Publikationen, Erfolge bei Drittmittelprojekten, internationale Reputation</li>
<li>Erfahrung in der Konzeption und Beteiligung an Forschungsprojekten, Fähigkeit zur Leitung von Forschungsgruppen und zur Einwerbung von Drittmitteln</li>
<li>Begeisterung für exzellente Lehre und Betreuung auf Bachelor-, Master- und Doktoratsebene</li>
</ul>
<p>Die Universität Wien erwartet, dass der*die Stelleninhaber*in innerhalb von drei Jahren Deutschkenntnisse erwirbt, die Lehre in den Bachelorstudien und Mitarbeit in universitären Gremien ermöglichen.</p>
<p><strong>Wir bieten</strong></p>
<ul>
<li>die Möglichkeit, eine unbefristete Stelle zu erhalten und zum*zur Universitätsprofessor*in befördert zu werden; der Arbeitsvertrag als Assistenzprofessor*in ist auf sechs Jahre befristet, nach positiver Evaluierung einer Qualifizierungsvereinbarung wird der Arbeitsvertrag als Assoziierte*r Professor*in unbefristet; Assoziierte Professor*innen können in einem universitätsintern kompetitiven Verfahren zum*zur Universitätsprofessor*in befördert werden.</li>
<li>ein dynamisches Forschungsumfeld</li>
<li>ein breites Angebot an Unterstützungsleistungen für Forschung und Lehre</li>
<li>attraktive Arbeitsbedingungen in einer Stadt mit hoher Lebensqualität</li>
<li>ein attraktives Gehalt nach dem Kollektivvertrag für Arbeitnehmer*innen der Universitäten (Stufe A2) und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
</ul>
<p><strong>Bewerbungsunterlagen</strong></p>
<ul>
<li>Motivationsschreiben</li>
<li>Wissenschaftlicher Lebenslauf (Bildungskarriere, akademische Abschlüsse, bisherige Positionen, ggf. Eltern-, Familien- oder sonstige Betreuungszeiten, Auszeichnungen und Ehrungen, Funktionen in wissenschaftlichen Gremien, frühere und derzeitige Kooperationspartner*innen, Auflistung der eingeworbenen Drittmittel und ggf. Erfindungen/Patente, Auflistung der wichtigsten wissenschaftlichen Vorträge (max. 10), Lehre und Mentoring, ggf. Betreuungserfahrungen in<br />
Master und PhD)</li>
<li>Liste der Veröffentlichungen (Link zu Ihrem eigenen öffentlich zugänglichen <span class="caps">ORCID</span>-Eintrag mit einer vollständigen und aktuellen Publikationsliste, drei wichtigste Publikationen als Volltext)</li>
<li>Statement zur Forschung (wichtigste Forschungsergebnisse (max. 2 Seiten) und geplante zukünftige Forschungsaktivitäten (max. 4 Seiten), Zusammenfassung der drei wichtigsten Publikationen, die für die ausgeschriebene Stelle relevant sind, Publikationsstrategie)</li>
<li>Statement zu Lehre und Betreuung (Lehr- und Betreuungskonzept mit Darstellung der bisherigen und geplanten Schwerpunkte in der akademischen Lehre und Betreuung (max. 2 Seiten), Lehrbewertungen (wenn vorhanden)).</li>
</ul>
<p>Bei Fragen kontaktieren Sie bitte: tenuretrack.personal@univie.ac.at<br />
Wir freuen uns über neue Persönlichkeiten in unserem Team!</p>
<p>Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit, Frauenförderung und Diversität. Wir streben eine Erhöhung des Frauenanteils beim wissenschaftlichen und allgemeinen Universitätspersonal insbesondere in Leitungsfunktionen an und fordern daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Bei gleicher Qualifikation werden Frauen vorrangig aufgenommen. <br />
Universität Wien. Raum für Persönlichkeiten. Seit 1365.</p>
<p>Referenznr.: TT0623PhilKult02</p>Prof. Dr. Teresa Hiergeisthttps://www.romanistik.de/aktuelles/69622023-07-11T18:48:25+02:002023-08-07T10:23:17+02:00Research Associate (f/m/d) part-time<p><strong>Research Associate (f/m/d) part-time</strong></p>
<p>Heidelberg University is a world-renowned, comprehensive institution with a strong focus on research and an international orientation with approximately 30.000 students and 8.400 staff members, including numerous top-ranking researchers.</p>
<p>The following position is to be filled from October 1, 2023, at the Centro de Estudos Galegos (<span class="caps">CEG</span>):</p>
<p>Research Associate (f/m/d)</p>
<p>part-time</p>
<p>For 19,75 hours a week with a fixed contract duration of two years.</p>
<p>The Centro de Estudos Galegos (<span class="caps">CEG</span>) of Heidelberg University is a research institution dedicated to teaching, researching, and promoting the Galician language, culture and literature. The center was established in 1995 with the support of the Xunta de Galicia (the autonomous regional government of Galicia) and has been part of the Heidelberg Center for Ibero-American Studies (<span class="caps">HCIAS</span>) since 2019.</p>
<p>Your tasks:</p>
Teaching Galician language, literature and culture, using a contrastive approach to other romance languages if necessary
Assisting in research projects on Galician language, culture and literature
Planning academic events aimed at promoting the Galician language, culture and literature
Assisting with organizational and administrative tasks
<p>Your profile:</p>
Master’s degree in Galician philology, any other Romance language philology, Ibero-American studies, translation and interpreting, theoretical or applied linguistics, cultural or literature studies as well as related fields, with a specialization in the Galician language
Galician as a first language, mother tongue, or equivalent language proficiency
<p>Also welcome are:</p>
Knowledge of German and/or English
First experience in research, especially in the fields of linguistics and translation studies
Teaching experience, preferably at the university level
<p>We offer:</p>
The chance to participate in international research projects
Further training opportunities for university staff
An international and friendly working environment
<p>Remuneration is based on pay group 13 TV-L.</p>
<p>For further information about the Centro de Estudos Galegos (<span class="caps">CEG</span>), please visit our webpage:</p>
<p>www.uni-heidelberg.de/ceg/.</p>
<p>We are looking forward to receiving your application, which should include the following documents in <span class="caps">PDF</span> format: CV, copies of university degrees and diplomas, letter of motivation, and a teaching project for a trial course (max. 3 pages). Applications must be sent by email to ceg@uni-heidelberg.de before July 27, 2023. Should you have any queries regarding the position or the application process, please contact Vanesa Rodríguez Tembrás at the previously stated email address. Interviews will take place shortly after the application deadline.</p>
<p>Heidelberg University stands for equal opportunity and diversity. Persons with severe disabilities will be given preference if they are equally qualified. Information on job advertisements and the collection of personal data is available at www.uni-heidelberg.de/en/job-market.</p>Charlotte Blattnerhttps://www.romanistik.de/aktuelles/69512023-07-03T19:56:42+02:002023-08-07T10:23:17+02:00Assistant Professor in Italian, Trinity College Dublin<p>Job Title : Assistant Professor in Italian <br />
Pay Scale : Lecturer<br />
Closing Date : 25-Aug-2023 12:00 <br />
Contact Email : recruit@tcd.ie</p>
<p>The School of Languages, Literatures and Cultural Studies (<span class="caps">SLLCS</span>) warmly welcomes applications for a position of Assistant Professor in Italian in the field of 20th/21st century Italian literature and culture. The successful candidate will join a dynamic, research active team and will be a key member contributing to teaching and research excellence and innovation.</p>
<p><span class="caps">SLLCS</span> is one of the largest of the twelve Schools in the Faculty of Arts, Humanities and Social Sciences and has over 140 members of staff in all, including full time academics, language assistants and lectors, part-time teachers, and professional staff. <span class="caps">SLLCS</span> is made up of the Departments of French, Germanic Studies, Hispanic Studies, Italian, Irish and Celtic Studies, Near and Middle Eastern Studies, Russian and Slavonic Studies, the Centre for European Studies, the Centre for Medieval and Renaissance Studies, the Centre for Literary and Cultural Translation, the Centre for Forced Migration Studies, and the <span class="caps">HCI</span>-funded Centre for Global Intercultural Communications. The School enjoys a very high international reputation in its teaching and research and attracts highly qualified and motivated students from Ireland and internationally. Since its inception, it has consistently been ranked in the top 100 in Modern Languages. It is currently ranked 57th in the QS World University Rankings by Subject 2023.</p>
<p>Post status: Full time post, 5-year fixed term, with tenure track.</p>
<p>Hours of Post: Hours of work for academic staff are those as prescribed under Public Service Agreements. Further information is available at: http://www.tcd.ie/hr/assets/pdf/academic-hours-public-service-agreement.pdf</p>
<p>Salary: Appointment will be made on the Lecturer Salary Scale (109BN) commensurate with qualifications / experience and in line with Public Sector Pay Policy (€38,719 to €94,031 per annum) https://www.tcd.ie/hr/assets/pdf/monthly-academic.pdf. Appointment is intended at postdoctoral level, point 8 (Merged Scale, €54,566) in the first instance, honouring the relevant scale point for colleagues already in the public service in Ireland.</p>
<p>How to apply:<br />
In order to assist the selection process, applicants <span class="caps">MUST</span> provide the following information when applying for the post:</p>
<p>• A cover letter outlining how their experience makes them suitable for the role (2 pages max.)<br />
• A comprehensive curriculum vitae, including a full list of publications.<br />
• The names and contact details (i.e. address, e-mail, etc.) of three referees.<br />
• A research plan (summarising research to be carried out in the next three to five years and including details of funding to be sought – 2 pages max.)<br />
• A teaching statement (summarising teaching philosophy, and experience – 2 pages max.)<br />
• A sample syllabus of 3 potential original modules that could be offered in a research-led context (with teaching scheduled Weeks 1-6 and 8-12, and normally 2 hours per week), plus a separate list specifying areas of expertise that could be covered in terms of research-informed teaching in the field of 20th/21st century Italian literature and culture.</p>
<p>Please note that all essential requirements must be met. Applicants who do not address the application requirements above in their cover letter will not be considered at the short list stage. Candidates should note that the interview process for this appointment will include the delivery of a research-based presentation and may include a test of practical skills. Applications must be submitted by the closing date specified through eRecruitment. Any Applications which are still in progress at the closing time on the specified closing date will be cancelled automatically by the system.</p>
<p>Please see the full Job Description online for this position.</p>
<p>Informal enquiries about this post should be made to Dr Igor Candido, Head of Italian at E: candidoi@tcd.ie</p>
<p>Application queries about this post, please email Recruitment at E: recruit@tcd.ie and include the Competition ID number in the subject heading.</p>
<p>At Trinity, we are committed to equality, diversity, and inclusion. Trinity welcomes applications from all individuals, including those applicants with disabilities, those who may have had non-traditional career paths, those who have taken time out for reasons including family or caring responsibilities. We also welcome international applicants including those whom have been displaced due to war.</p>
<p>We are ranked 3rd in the world for gender equality (Times Higher Education Impact Rankings 2020) and we hold an Athena <span class="caps">SWAN</span> Bronze award, recognising our work to advance gender equality. The University is actively pursuing a Silver level award, which it has committed to achieving by 2025. Trinity is committed to supporting the work-life balance and to creating a family-friendly working environment.</p>
<p>To apply: https://my.corehr.com/pls/trrecruit/erq_search_package.search_form?p_company=1&p_internal_external=E</p>
<p>Igor Candido<br />
Head of Italian<br />
Trinity College Dublin</p>Dr. Igor Candidohttps://www.romanistik.de/aktuelles/69222023-06-15T20:40:25+02:002023-06-18T22:51:01+02:00Universitätsprofessur (m/w/d) für Audiovisuelle Translation<p><strong>Universität Hildesheim</strong><br />
<em>Bildung – Kultur – Diversität – Digitalisierung</em></p>
<p>Im Institut für Übersetzungswissenschaft und Fachkommunikation des Fachbereichs 3 – Sprach- und Informationswissenschaften – ist zum 01.04.2024 die</p>
<h3>Universitätsprofessur (m/w/d) für Audiovisuelle Translation</h3>
<p><strong>(Bes.Gr. W2 NBesO)</strong></p>
<p>zu besetzen. Die Professur vertritt in Forschung und Lehre die wissenschaftliche Erfassung der audiovisuellen Translation in ihrer inter- wie auch intralingualen Ausprägung.</p>
<p><strong>Aufgaben:</strong></p>
<ul>
<li>Forschung zu zentralen Bereichen der audiovisuellen Translation in einem zunehmend digitalen Umfeld</li>
<li>Lehre in den Studiengängen des Instituts, vorwiegend im Masterstudiengang Medientext und Medienübersetzung und dem Bachelorstudiengang Internationale Kommunikation und Übersetzen</li>
<li>Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses auf Ebene des Instituts und des Fachbereichs, in Zusammenarbeit mit dem Graduiertenzentrum der Universität Hildesheim</li>
<li>Bereitschaft zur Mitwirkung in interdisziplinären Forschungsprojekten innerhalb der Universität Hildesheim und darüber hinaus</li>
<li>Mitarbeit in der akademischen Selbstverwaltung, inklusive der stetigen Weiterentwicklung der Lehrformate und der Studiencurricula</li>
<li>Kooperation mit öffentlich-rechtlichen und privaten Sendeanstalten und Akteur*innen der Translationsbranche</li>
</ul>
<p><strong>Voraussetzungen:</strong></p>
<ul>
<li>fachlich einschlägige Promotion von i.d.R. überdurchschnittlicher Qualität</li>
<li>fachlich einschlägige Habilitation oder habilitationsäquivalente Leistungen</li>
<li>nachgewiesene Erfahrung in der akademischen Lehre</li>
<li>Erfahrung in der Einwerbung von Drittmitteln</li>
<li>Forschungsaktivitäten im Bereich der intra- und/oder interlingualen audiovisuellen Translation und der Barrierefreiheit (z. B. Untertitelung, Synchronisation, Voice-over-Übersetzung, Audiodeskription, Filmdolmetschen, Live-Subtitling, Revoicing, Game-Lokalisierung, Theaterübertitelung)</li>
<li>Forschung zu mindestens einer der Arbeitssprachen des Instituts (Englisch, Französisch, Spanisch)</li>
<li>Deutschkenntnisse auf C1-Niveau bzw. die Bereitschaft, innerhalb kurzer Zeit Deutsch auf mind. C1-Niveau zu lernen</li>
</ul>
<p><strong>Erwünscht:</strong></p>
<ul>
<li>Forschungsaktivitäten im Bereich der Multimodalitätsforschung, der audiovisuell geprägten Wissenskommunikation und/oder der Translationstechnologien</li>
</ul>
<p>Die Einstellungsvoraussetzungen ergeben sich aus §§ 25 ff. des Niedersächsischen Hochschulgesetzes (<span class="caps">NHG</span>).</p>
<p>Die Universität Hildesheim hat sich ein Leitbild gegeben, in dem sie Wert auf Gender- und Diversitykompetenz legt. Bewerberinnen und Bewerber verfügen über die erforderlichen Sozial- und Führungskompetenzen.</p>
<p>Die Stiftung Universität Hildesheim will die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern besonders fördern. Sie strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an in Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind. Daher sind Bewerbungen von Frauen besonders erwünscht.</p>
<p>Bewerbungen von Bewerberinnen und Bewerbern mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.</p>
<p>Für Fragen steht Ihnen die Dekanin des Fachbereichs Frau Prof. Dr. Kreß unter der Tel.: 05121-883/30702 oder per E-Mail: kressb@uni-hildesheim.de gern zur Verfügung.</p>
<p>Wir freuen uns auf ihre Bewerbung <strong>bis zum 18.07.2023 unter der Kennziffer 2023/87</strong> über unser Karriereportal<br />
https://bewerbung.uni-hildesheim.de/</p>
<p>Veröffentlicht auf academics.de am 14. Juni 2023.</p>. Academics.dehttps://www.romanistik.de/aktuelles/69162023-06-14T15:50:35+02:002023-06-18T22:51:01+02:00Associate Professorship (with Tenure) in Latin American Studies (100%)<p>«A place where knowledge is created» – As a leading business university we set global standards for research and teaching by promoting integrative thought, responsible action and an entrepreneurial spirit of innovation in business and society.</p>
<p><strong>Associate Professorship (with Tenure) in Latin American Studies (100%)</strong></p>
<p>The Associate Professorship in Latin American Studies is embedded in the School of Humanities and Social Sciences (<span class="caps">SHSS</span>) at the University of St.Gallen. The successful candidate will take up the position preferable on 1 February or 1 August 2024.</p>
<p>The postholder will represent the field of Latin American Studies within the <span class="caps">SHSS</span>-<span class="caps">HSG</span>. The position is interdisciplinary, but within the humanities (such as literary studies, cultural studies, history or philosophy etc.) or social sciences (such as sociology, human geography or anthropology etc.).</p>
<p>Requirements are an excellent doctoral dissertation, a second monograph completed or equivalent publications (set of articles comparable to a habilitation), as well as an outstanding track record in research, teaching and leadership. The successful candidate is expected to have an interdisciplinary profile, experience in raising external funding, an excellent network in Latin America and the willingness to engage with colleagues from other schools at <span class="caps">HSG</span> (business studies, economics, political science, computer science and law).</p>
<p>Applicants are expected to teach at the BA, MA and PhD levels, especially in the University’s Contextual Studies Programme, which is central to the HSG’s integrative and holistic approach to higher education. The teaching load of this full-time position is 8 hours per week.</p>
<p>The University of St.Gallen is committed to promoting equal opportunities and an inclusive working culture. We explicitly encourage members of underrepresented groups to apply. The postholder must have an excellent knowledge of English and Spanish (Portuguese would be an asset, too) and is expected to acquire a passive knowledge of German within two years of their appointment. The University’s official language is German.</p>
<p>Enquiries should be addressed to Prof. Dr. Caspar Hirschi, Chair of the Appointments Committee (facultyposition@unisg.ch).</p>
<p>Applications should include a cover letter and the usual supporting documents in English (CV, list of publications, teaching evaluations, but no copies of publications and references). They should be submitted online via http://www.unisg.ch/professorships at the latest by 25 August 2023. Research talks are expected to take place in calendar week 48.</p>Berufungen Universität St. Gallenhttps://www.romanistik.de/aktuelles/69152023-06-13T17:41:48+02:002023-06-18T22:51:01+02:00Gastprofessur: Spanische Linguistik<h1>Romanische Sprachwissenschaft: Hispanistik</h1>
<p>Offen für Neues. Seit 1365. Als Forschungsuniversität mit hoher internationaler Sichtbarkeit und einem vielfältigen Studienangebot bekennt sich die Universität Wien zur anwendungsoffenen Grundlagenforschung und forschungsgeleiteten Lehre, zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses sowie zum Dialog mit Gesellschaft und Wirtschaft. Die Universität Wien trägt damit zur Bildung kommender Generationen und zu gesellschaftlicher Innovationsfähigkeit bei.</p>
<p>Die Besetzung von Professuren mit besonders qualifizierten Wissenschafter*innen ist dabei eine wichtige Strategie der Universität Wien. Werden Sie Teil dieser lebendigen und zukunftsweisenden Organisation.</p>
<p>An der Philologisch-Kulturwissenschaftlichen Fakultät der Universität Wien ist eine</p>
<p><strong>Gastprofessur</strong></p>
<p><strong>für</strong></p>
<p><strong>Romanische Sprachwissenschaft: Hispanistik</strong></p>
<p><strong>(Vollbeschäftigung, von 01.10.2023 – 30.09.2025)</strong> zu besetzen.</p>
<p>Die Professur für spanische Sprachwissenschaft ist in einem attraktiven Forschungsumfeld angesiedelt: Die Wiener Romanistik vertritt als Vollromanistik neben den Studienfächern Französisch, Italienisch, Portugiesisch, Rumänisch und Spanisch in Forschung und Lehre u.a. auch Katalanisch, Okzitanisch, Sardisch sowie diverse romanisch basierte Kreolsprachen. Die Schwerpunkte der Sprachwissenschaft liegen in den Bereichen Phonologie, Morphologie und Syntax, Sprachkontakt und Varietätenlinguistik sowie empirischen Methoden.</p>
<p>Für die Stelle wird eine international hervorragend vernetzte und sehr gut sichtbare Forschungspersönlichkeit gesucht, die in renommierten Fachzeitschriften mit Qualitätssicherung publiziert und Erfahrung bei der Einwerbung von Drittmitteln mitbringt. Die Bewerber*innen sollten insbesondere in den grundlegenden sprachwissenschaftlichen Lehr- und Forschungsfeldern Systemlinguistik, Variationslinguistik und Sprachwandel ausgewiesen sein. Der*die Stelleninhaber*in wird in der Lehre u.a. mit Master-Seminaren und Vorlesungen in spanischer Sprache betraut.</p>
<p>Ihr Profil:</p>
<ul>
<li>Doktorat/PhD und Post-Doc-Erfahrung an einer Universität oder einer anderen Forschungseinrichtung</li>
</ul>
<ul>
<li>Erwünscht ist eine facheinschlägige Habilitation (venia docendi) oder eine international anerkannte gleichwertige Qualifikation</li>
</ul>
<ul>
<li>Hervorragende Leistungen in der Forschung, exzellente Publikationstätigkeit, internationale Reputation</li>
</ul>
<ul>
<li>Erfahrung in der Konzeption, Einwerbung und Leitung größerer Forschungsprojekte sowie Bereitschaft und Fähigkeit zur Führung von Forschungsgruppen</li>
</ul>
<ul>
<li>Begeisterung für exzellente Lehre, universitäre Lehrerfahrung sowie die Fähigkeit und Bereitschaft, in allen curricularen Stufen (Bachelor, Master, Doktorat) zu lehren, Abschlussarbeiten zu betreuen und den wissenschaftlichen Nachwuchs zu fördern</li>
</ul>
<p>Wir bieten Ihnen:</p>
<ul>
<li>ein Gehalt (Einstufung nach Kollektivvertrag für die Arbeitnehmer*innen der Universitäten in die Verwendungsgruppe A1; § 99 Abs. 1 Universitätsgesetz 2002)</li>
</ul>
<ul>
<li>einen sich dynamisch entwickelnden Forschungsstandort mit einem gut ausgebauten Instrumentarium der Forschungsförderung</li>
</ul>
<ul>
<li>attraktive Arbeitsbedingungen in einer Stadt mit hoher Lebensqualität</li>
</ul>
<ul>
<li>vielfältige Unterstützungen durch zentrale Service-Einrichtungen</li>
</ul>
<p>Die Universität Wien betreibt eine antidiskriminatorische Anstellungspolitik und legt Wert auf Chancengleichheit und Diversität (http://diversity.univie.ac.at/). Insbesondere wird eine Erhöhung des Frauenanteils in Leitungspositionen und beim wissenschaftlichen Personal angestrebt. Frauen werden bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen.</p>
<p>Bewerbungsunterlagen:</p>
<ul>
<li>Bewerbungsschreiben mit kurzer Beschreibung:</li>
</ul>
<ul>
<li>der derzeitigen Forschungsinteressen und der Forschungspläne für die nähere Zukunft</li>
</ul>
<ul>
<li>der bisherigen und geplanten Schwerpunkte in der akademischen Lehre und Nachwuchsbetreuung</li>
</ul>
<ul>
<li>wissenschaftlicher Lebenslauf einschließlich Angaben zu „esteem factors“ (z. B. Herausgeber*innenschaften, Funktionen in wissenschaftlichen Gesellschaften oder Programmkomitees)</li>
</ul>
<ul>
<li>Publikationsverzeichnis mit:</li>
</ul>
<ul>
<li>Kenntlichmachung der fünf im Sinne der ausgeschriebenen Professur wichtigsten Veröffentlichungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Angabe eines Internetlinks zum Download (<span class="caps">PDF</span>-Versionen) oder elektronische Übermittlung der <span class="caps">PDF</span>-Dateien dieser fünf Veröffentlichungen</li>
</ul>
<ul>
<li>je nach den Gepflogenheiten des Fachs Angaben zu Zitationen und Impact</li>
</ul>
<ul>
<li>Vortragsverzeichnis mit Angaben über eingeladene Hauptvorträge bei internationalen Tagungen</li>
</ul>
<ul>
<li>Drittmittel: Verzeichnis eingeworbener Drittmittelprojekte (Thema, Laufzeit, Herkunft, Volumen) sowie etwaiger Erfindungen/Patente</li>
</ul>
<ul>
<li>Verzeichnis der gehaltenen Lehrveranstaltungen und betreuten Abschlussarbeiten, insbesondere Dissertationen</li>
</ul>
<ul>
<li>Lehrbewertungen (wenn vorhanden)</li>
</ul>
<ul>
<li>Kopien von Urkunden und Zeugnissen</li>
</ul>
<p>Ihre Bewerbung in englischer Sprache und bevorzugt in elektronischer Form senden Sie bitte an den Dekan der Philologisch-Kulturwissenschaftlichen Fakultät der Universität Wien, Univ.-Prof. Dr. Stephan Müller, Universitätsring 1, A-1010 Wien, Österreich (dekanat.philkult@univie.ac.at).</p>
<p>Kennzahl: 8/8-2023</p>
<p><strong>Die Bewerbungsfrist endet am 28. Juni 2023.</strong></p>Prof. Dr. Elissa Pustka