Stadt: Heidelberg

Frist: 2020-12-21

Gehalt: TV-L 13

Stellenumfang: 100%

URL: https://adb.zuv.uni-heidelberg.de/info/INFO_FDB$.startup?MODUL=LS&M1=1&M2=0&M3=0&PRO=29649

Am Käte Hamburger Kolleg für Apokalyptische und Postapokalyptische Studien der Universität Heidelberg sind vorbehaltlich der Genehmigung durch das BMBF zum 1. März 2021 drei Vollzeitstellen als Wissenschaftliche Koordination (w/m/d) zunächst für vier Jahre zu besetzen, darüber hinaus besteht die Möglichkeit einer Verlängerung.

Das Kolleg ist eine selbständige wissenschaftliche Einrichtung der Universität, dass in einer internationalen und transdisziplinären Gruppe von Fellows die Vorstellungen und Realitäten von Weltenden und deren Folgen erforscht (zu weiteren Informationen s. Exposé). Die ausgeschriebenen Stellen umfassen die Koordination je eines der drei thematischen Projektbereiche A) Imaginarium der (Post-)Apokalypse, B) Historische Erfahrungen der (Post)Apokalypse oder C) (Post)Apokalypsen der Gegenwart. Jede Stelle ist ferner für je einen der Funktionsbereiche 1) Eventmanagement, 2) Publikationsmanagement oder 3) Wissenschaftskommunikation zuständig. Die Bewerbung erfolgt auf einen thematischen und einen Funktionsbereich, in frei wählbarer Kombination.

Ihr Aufgabenbereich:
Wissenschaftliche Koordination der Forschung in einem der genannten Projektbereiche:

  • Abstimmung der einzelnen Forschungsprojekte hinsichtlich des Jahresthemas
  • Beiträge eigener Forschung zum Themenschwerpunkt des Projektbereichs
  • Entwicklung und Durchführung von Formaten interdisziplinärer Arbeit
  • Koordination der transdisziplinären Zusammenarbeit mit den anderen Bereichen
  • Koordination der Publikationsvorhaben innerhalb des Projektbereiches, Abstimmung mit dem Publikationsmanagement
  • Mitwirken bei der Konzeption und Durchführung von für den Projektbereich spezifischen Transferformaten
  • Anleitung der Arbeit von Promovierenden und wiss. Hilfskräften

Koordination der Arbeit in einem Funktionsbereich:

  • Eventmanagement: Planung und Organisation der Veranstaltungen am Kolleg: Wöchentliche Vorträge und Arbeitstreffen, internationale Workshops und Jahrestagungen, regionale Transferveranstaltungen, Kommunikation und Organisation mit regionalen und internationalen Partnern
  • Publikationsmanagement: Betreuung der drei englischsprachigen Publikationsreihen des Kollegs: Koordination, Lektorat, Layout, Klärung von Urheberrechten, Aufbau und Pflege der Bibliothek und des Katalogs zur Kollegforschung
  • Wissenschaftskommunikation: Konzeption und Durchführung von Transferformaten in Zusammenarbeit mit den Projektbereichen und dem Eventmanagement, Kommunikation mit regionalen und internationalen Medien, Betreuung der Homepage, des Blogs und der Profile in den Sozialen Medien

Ihr Profil:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium, Promotion in einer einschlägigen Disziplin (Geistes-, Sozial- oder Naturwissenschaften, siehe Exposé)
  • Ein zur Kollegforschung affines Forschungsprojekt
  • Sehr gute Kenntnisse des Englischen, in Funktionsbereich 2 Englisch als Erstsprache. Kenntnisse des Spanischen oder einer größeren asiatischen Sprache sind von Vorteil
  • Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendersoftware
  • Sicherer Umgang mit Layout- und Bildbearbeitungssoftware (Funktionsbereich 2 und 3)
  • Gute Kenntnisse Sozialer Medien und Strategien für Wissenschaftskommunikation (Funktionsbereich 3)
  • Strukturierte Vorgehens- und Arbeitsweise, Eigenständigkeit und Belastbarkeit
  • Sehr gute Teamfähigkeit und Führungskompetenzen, hohe interkulturelle Kompetenz

Unser Angebot:

  • Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem lösungsorientieren, kommunikativen Team und einem internationalen Arbeitsumfeld
  • Familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen
  • Ein vielfältiges universitäres Angebot (Job-Ticket, Hochschulsport, etc.)
  • Vergütung nach dem TV-L 13
  • Die Stellen sind grundsätzlich teilbar, auch Teambewerbungen (50/50) sind willkommen

Bewerbungen mit Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen und Arbeitszeugnissen sind bis zum 21. Dezember 2020 per E-Mail in einem einzigen pdf-Dokument zu senden an felicitas.loest@capas.uni-heidelberg.de. Fragen beantwortet Frau Loest gerne per E-Mail oder telefonisch unter 06221 54-2766. Ein Exposé zum Kolleg und seiner Forschung kann bei Frau Loest angefordert werden.

Die Universität Heidelberg steht für Chancengleichheit und Diversität. Wir bitten qualifizierte Frauen nachdrücklich um ihre Bewerbung.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung vorranging berücksichtigt.
Informationen zum Bewerbungsverfahren und zum Datenschutz finden Sie unter www.uni-heidelberg.de/stellenmarkt

Beitrag von: Felicitas Loest

Redaktion: Robert Hesselbach