GZ A 0199/1-2018 MBL vom 05.12.2018

Am Fachbereich Romanistik gelangt die Stelle

eines/r wissenschaftlichen Mitarbeiters/in im Forschungs- und Lehrbetrieb gemäß UG und Angestelltengesetz mit einem/r Universitätsassistenten/in gem. § 26 Kollektivvertrag der Universitäten (Postdoc)

zur Besetzung. (Verwendungsgruppe B1; das monatliche Entgelt für diese Verwendung beträgt € 3.711,10 brutto (14× jährlich)).

• Vorgesehener Dienstantritt: 1. März 2019
• Beschäftigungsdauer: 6 Jahre (Entfristungsmöglichkeit)
• Beschäftigungsausmaß in Wochenstunden: 40
• Arbeitszeit: nach Vereinbarung
• Aufgabenbereiche: eigene wissenschaftliche Forschung und Lehre in den Bereichen Fremdsprachenerwerbsforschung/Fachdidaktik und Sprachwissenschaft, wissenschaftliche Unterstützung im Forschungs- und Lehrbetrieb im Bereich der romanischen, insbesondere französischen Sprachwissenschaft sowie Mitwirkung an Verwaltungsaufgaben am Fachbereich Romanistik; Durchführung von selbständiger Lehre im Ausmaß von vier Semesterstunden. Im Hinblick auf den Aufbau einer fachwissenschaftlichen Fachdidaktik am Fachbereich Romanistik soll ein wissenschaftlicher Arbeitsschwerpunkt auf dem Gebiet der empirischen Erforschung gesteuerter L2-Erwerbsprozesse liegen; Möglichkeit zur Arbeit an der Habilitation ist gegeben. Bei Abschluss einer einschlägigen Habilitation innerhalb des Vertragszeitraumes wird das Dienstverhältnis entfristet
• Anstellungsvoraussetzungen: abgeschlossenes Doktoratsstudium (Französisch, mit Schwerpunkt in Fremdsprachenerwerbsforschung/Fachdidaktik bzw. Sprachwissenschaft), einschlägige Forschungs- und universitäre Lehrerfahrung, Vernetzung im internationalen Forschungsbetrieb und internationale Publikationstätigkeit; sehr gute Beherrschung des Französischen und einer weiteren romanischen Sprache
• Erwünschte Zusatzqualifikationen: schulische Lehrerfahrung, Interesse für kernlinguistische Fragestellungen; Kenntnisse des Spanischen
• Gewünschte persönliche Eigenschaften: Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit; Eigeninitiative und Zielstrebigkeit in der wissenschaftlichen Arbeit und Lehrtätigkeit
• Die Bewerbung hat in elektronischer Form zu erfolgen und soll neben den üblichen Unterlagen Folgendes enthalten:
  a) Darstellung der Leistungen in der Wissenschaft und Forschung (inkl. Hinweise zum Impact-Factor, z.B. aktueller h- und g-Index auf Basis von Harzing’s P&P/Google Scholar);
  b) Darstellung der Erfahrungen und Tätigkeiten in der Lehre (und allenfalls in der Nachwuchsbetreuung);
  c) Lehrveranstaltungsevaluationen;
  d) Konzepte für künftige Pläne in Forschung und Lehre und zum Beitrag zum wissenschaftlichen
  Profil des Fachbereichs;
  e) Überlegungen zu Wissenstransfer und Wissenschaftsmanagement;
  f) Darstellung der sozialen und anderen Kompetenzen

Ihre Bewerbung unter Angabe der Geschäftszahl (GZ A 0199/1-2018) senden Sie bitte per e-mail-an: bewerbung@sbg.ac.at

Bezüglich detaillierter Auskünfte wenden Sie sich bitte per e-mail an Univ.-Prof. Dr. Bernhard Pöll,
bernhard.poell@sbg.ac.at
Bewerbungsfrist bis 7. Jänner 2019